Ek işsizlik sigortası, bireylerin beklenmedik bir şekilde işsiz olmaları durumunda kendilerini korumak için satın alabilecekleri bir tür sigorta poliçesidir. Bu tür politikalar, genellikle yerel veya ulusal düzeyde bir hükümet programı tarafından sağlanan geleneksel işsizlik sigortasını desteklemek için kullanılır. Ek bir işsizlik sigortası satın alarak, bir kişi faturalarını ödemek için daha iyi bir donanıma sahip olabilir ve mevcut işinden feshedebilecek bir şey olursa günlük yaşam masraflarını karşılayabilir. Bu politikalar, kişi çalıştırıldığında satın alınmalı ve yalnızca söz konusu kişi devletin işsizlik ödeneğine hak kazanıyorsa ödenebilir.
Bir işi kaybetme olasılığı, özellikle isyanlarla dolu modern bir iş ortamında, tüm çalışanlar için tehdit edici bir durumdur. Bir işini kaybetmek genellikle, kişinin temel gelir kaynağını kaybettiği anlamına gelir; bu, yerine getirilmesi gereken önemli yükümlülükler varsa, özellikle sıkıntılı olabilir. Düzenli işsizlik yardımları faydalı olsa da, genellikle asıl ücretlerin sadece küçük bir kısmını temsil eder. Bu nedenle, ek işsizlik sigortası, işini kaybetme ihtimalinden endişe edenler için genellikle iyi bir seçimdir.
Ek bir işsizlik sigortası poliçesi diğer sigorta türleriyle aynı şekilde çalışır. Böyle bir poliçeyle ilgilenen herkes, bu avantajları sunan bir sigorta şirketini araştırmalıdır. Poliçe riskini üstlenen sigorta şirketine tazminat olarak genellikle düzenli taksitlerle prim ödenir. Eğer kişi işsiz kalırsa, sigorta şirketi faydalarını ödemeye başlar.
Ek bir işsizlik sigortası poliçesini bu kadar yararlı kılan şey, poliçe sahibine, devlet tarafından sağlanan düzenli işsizlik sigortasından çok daha fazla yarar sağlayabileceğidir. Devlet yardımları genellikle bir kişiye eski maaşının sadece küçük bir yüzdesini öder. Bir kişiye çok daha fazla ödeme yapmak için ek sigorta bu avantajlara eklenir. Bazı durumlarda, ek sigorta, normal işsizlik maaşına eklendiğinde, bir kişinin orijinal maaşının yarısını kadar sağlayabilir.
Bir kişinin ek işsizlik sigortasına hak kazanması için yerine getirilmesi gereken bazı şartlar var. Politika satın alındığında bir kişi istihdam edilmelidir. Ayrıca, devletin işsizlik sigortasına hak kazanması gerekiyor. Bu, normal işsizlik ödeneğini reddeden bir sebepten ötürü işten atılan bir kişinin bunun yerine ek bir sigortaya geri dönmeyi ümit edemediği anlamına gelir.
