Hvordan danner jeg en ny NGO?

Når du starter en ny ikke-statslig organisation (NGO) er der flere elementer at overveje. De inkluderer ideologiske, økonomiske og juridiske opgaver, der er involveret i opstart. Før du starter en ny NGO, kan det også være nyttigt at afgøre, om der er de tilgængelige ressourcer til at få disse ting til at ske.

Når det er konstateret, at der er behov for den nye NGO, er det et typisk første skridt at udvikle en missionerklæring. Dette kan give grundlæggerne en bedre fornemmelse af organisationens formål ud over at gøre det lettere at kommunikere sine mål til andre. Det kan også tjene som udgangspunkt for at bestemme, hvad der specifikt skal gøres for at lancere NGO.

En anden vigtig opgave med at starte en ny NGO er at udnævne et bestyrelse. En gruppe med en lang række talenter og forbindelser ud over en lidenskabelig interesse i årsagen har en tendens til at være den mest effektive. Den første bestyrelse for en NGO behøver ikke at have mange medlemmer. En mindre gruppe, der er i stand tilo Arbejde tæt sammen kan være mere ønskeligt

Det næste almindelige trin med at starte en ny NGO er at tage sig af de grundlæggende juridiske aspekter af dannelsen. Dette inkluderer udfyldning af formularer, forberedelse af inkorporeringsartikler og beslutning om et navn, der ikke allerede er i brug af en anden organisation. Det involverer også at skabe vedtægter. Det er klogt at ansætte en professionel til at hjælpe med disse opgaver for at sikre, at hvert trin er afsluttet korrekt.

Et andet element i at danne en ny NGO er at lave en økonomisk plan. Dette inkluderer bestemmelse af både, hvordan økonomi vil blive håndteret og bestemme metoder til fundraising. Ansættelse af en revisor kan lette processen og hjælpe organisationen med at sikre, at den handler lovligt og i sine bedste økonomiske interesser. Nogle aspekter af den økonomiske styring inkluderer afgørelseRactor og bestemmelse af, hvordan de kan tildele indledende donationer, når de kommer ind. Det tilrådes også at lave en plan for fundraising, herunder at finde midler til opstartomkostninger og potentielt mindst en større donor.

Når de ideologiske, juridiske og økonomiske rammer er på plads for en ny NGO, er organisationen typisk nødt til at finde personale og frivillige. Hvor mange enkeltpersoner, der skal rekrutteres, afhænger af organisationens art. I mange tilfælde er det lettere at starte med en lille, let administrabel gruppe, mens organisationen bestemmer sin bedste driftsmåde.