Apa saja pekerjaan koordinator sukarelawan yang berbeda?

Koordinator sukarelawan bekerja di dalam agensi atau organisasi untuk merekrut, mempertahankan, memotivasi, dan mendukung sukarelawan.Pekerjaan Koordinator Relawan dapat menjadi posisi bagian atau penuh waktu, dan dapat sangat berbeda dalam ruang lingkup dan tanggung jawab pekerjaan.Pekerjaan Koordinator Relawan dapat ditemukan di organisasi amal, lembaga publik, perpustakaan, dan rumah sakit.Posisi biasanya tersedia di sekolah, museum, dan tempat artistik juga, atau di organisasi mana pun yang bergantung pada tenaga kerja yang belum dibayar untuk memenuhi misinya.Dalam banyak kasus, deskripsi pekerjaan Koordinator Relawan akan berkembang saat ia terus bekerja di dalam organisasinya.

Sementara banyak organisasi mendapat manfaat besar dari upaya sukarelawan mereka, mengelola pasukan sukarelawan yang besar dapat menjadi luar biasa, terutama jika suatu organisasi memiliki sedikit yang dibayar dibayaranggota karyawan.Dengan mempekerjakan koordinator sukarela, anggota staf dapat fokus pada pekerjaan mereka alih -alih mengelola sukarelawan.Koordinator sukarelawan dapat dipekerjakan dari antara kelompok sukarelawan organisasi, atau dia mungkin seseorang yang memiliki pengalaman dalam administrasi organisasi.Dalam beberapa kasus, khususnya dalam organisasi yang sangat kecil, pekerjaan koordinator sukarela dapat dilakukan oleh karyawan reguler sebagai bagian dari tanggung jawab pekerjaannya.

Pekerjaan Koordinator Relawan dapat ditemukan di berbagai bidang dan jenis organisasi.Gereja dan rumah ibadat lainnya sering mengandalkan kerja sukarela di berbagai pelayanan mereka dan bahkan mungkin memiliki koordinator sukarelawan yang berbeda untuk masing -masing pelayanan dan departemennya.Bank makanan, tempat penampungan tunawisma, dan badan amal publik lainnya dapat mengandalkan koordinator sukarela untuk menjadwalkan pekerja untuk menyajikan makanan atau melakukan perbaikan bangunan juga.Perpustakaan yang kekurangan staf juga dapat memanfaatkan koordinator sukarelawan untuk mengelola sukarelawan yang melakukan tugas -tugas seperti check -in dan rak -buku rak, membantu pelanggan dengan kebutuhan referensi dasar, atau melipat buletin dan amplop isian..Ini terutama benar ketika koordinator sukarelawan bekerja untuk organisasi yang melayani populasi yang rentan, seperti orang tua, cacat perkembangan, atau anak -anak.Dalam jenis lingkungan ini, koordinator sukarelawan mungkin bertanggung jawab untuk mengembangkan proses penyaringan bagi sukarelawan untuk mencegah viktimisasi klien organisasi.

Koordinator sukarelawan mungkin juga memiliki tugas yang tumpang tindih di bidang penggalangan dana atau publisitas dan mungkin memerlukan latar belakang yang signifikan di salah satu atau kedua bidang ini.Misalnya, sebuah organisasi dapat mengadakan tarian tarian atau sore tahun tahunan sebagai acara penggalangan dana, dan koordinator sukarelawan mungkin bertanggung jawab untuk menyelenggarakan acara tersebut dan mengelola staf sukarelawannya.Koordinator sukarelawan mungkin juga perlu mempublikasikan acara tersebut dan bekerja dengan bisnis daerah untuk mendorong sponsor acara dan sumbangan berkelanjutan untuk organisasi.