Skip to main content

Apa yang terlibat dalam pegawai musim panas?

Petugas musim panas memberikan kesempatan bagi seorang mahasiswa hukum untuk mengalami lingkungan kerja di sebuah firma hukum.Perusahaan menerima sejumlah pegawai yang terbatas setiap tahun di posisi kompetitif.Setiap pegawai biasanya ditugaskan sebagai pengacara sebagai mentor dan pengawas.Pengalaman tersebut dapat bergantung pada perusahaan dan bagaimana menjalankan program juru tulisnya, tetapi mungkin termasuk peluang untuk berinteraksi dengan klien, melihat uji coba beraksi, dan melakukan dukungan untuk pengacara yang bekerja.Siswa yang ingin menjadi kompetitif dalam aplikasi juru tulis biasanya perlu memiliki nilai yang sangat baik, pencapaian ekstrakurikuler, dan surat rekomendasi.

Perusahaan hukum bukan satu -satunya pilihan untuk kepaniteraan musim panas.Orang dapat bekerja untuk hakim serta pembela umum dan jaksa penuntut.Organisasi bantuan hukum dan kelompok advokasi juga dapat mempekerjakan orang untuk pegawai musim panas.Jenis posisi untuk melamar mungkin bergantung pada jenis hukum yang ingin dipraktikkan oleh siswa.Seseorang yang ingin menjadi pengacara perusahaan, misalnya, kemungkinan akan ingin mencari posisi dengan perusahaan yang menawarkan layanan semacam ini, sementara pengacara kepentingan publik di masa depan mungkin bekerja untuk organisasi nirlaba.

biasanya seorang juru tulis musim panas dimulai dengan orientasi.Panitera ditugaskan mentor dan dibiasakan dengan organisasi.Mereka mungkin diberi kunci, kode sandi ke jaringan, dan alat lain yang mereka butuhkan untuk bekerja.Beberapa organisasi bermitra atau pegawai kelompok dan mendorong mereka untuk bekerja sama, sementara yang lain mungkin memfasilitasi pekerjaan yang lebih mandiri.Panitera juga dapat diberikan informasi tentang hak istimewa seperti akses ke gym perusahaan atau layanan mobil.

Selama pegawai negeri musim panas, banyak organisasi memutar pegawai melalui berbagai posisi.Ini memungkinkan orang untuk mengalami berbagai lingkungan kerja dan mempelajari lebih lanjut tentang berbagai jenis hukum.Panitera dapat diminta untuk melakukan penelitian hukum dan menyiapkan diskusi dan dokumentasi tertulis.Mereka juga dapat duduk di deposisi, pertemuan klien, dan acara serupa.Panitera dapat menemani pengacara ke pengadilan, menghadiri pertemuan dengan hakim dan mengajukan dokumen hukum.

Panitera biasanya didorong untuk mandiri sebanyak mungkin, tetapi pertanyaan selama pegawai musim panas lebih disukai jika seseorang tidak yakin tentang bagaimana melakukan sesuatu atau membutuhkan bantuan.Perpustakaan hukum dan sumber daya lainnya tersedia, bersama dengan manual dan panduan karyawan untuk membantu orang dengan kegiatan seperti menyusun dokumen hukum.Orang -orang yang unggul selama pegawai musim panas dapat ditawari kesempatan untuk kembali pada tahun berikutnya, atau dapat diundang untuk mengajukan permohonan posisi dengan perusahaan atau organisasi setelah lulus.