Anger Management認定を取得するにはどうすればよいですか？

and Anger Management認定を取得したい場合は、通常、お住まいの地域の代理店によって義務付けられている規定のコースワークを完了する必要があります。米国では、国立怒り管理協会（NAMA）は、怒り管理認定のプロセスを監督する統治機関です。通常、怒り管理の認定を取得したい人には、4年制大学の学位が必要です。怒りの分野でのコースワーク、怒り療法、カウンセリングのインターンシップは、ほとんどの分野で怒り管理カウンセラーとして認定されるためにもしばしば必要です。コース。怒り管理認定を受けたい場合は、一般的に認定された学校またはプログラムの4年または学士号が必要です。怒り、怒りの管理のテクニック、怒りの管理対処スキルと概念を理解するためのコースワークは、怒り管理プログラムの典型的な要素です。他のコースワークは、関係における怒りの健全な役割、怒りの原因、そして怒りの管理における結果の役割に集中しています。認定トレーニングの教室部分が完了すると、実際の実践的な作業は、すべての努力とトレーニングを監督する認定怒り管理カウンセラーの下でのインターンシップから始まります。怒りの問題に苦しんでいるクライアントとの教室教育セッション。実際のクライアントとグループカウンセリングセッションを制御する能力は、認定されたインストラクターの監督の下で実証する必要があるスキルです。怒り管理カウンセラーになるための大きな要素は、クライアントの進捗状況またはその欠如をカバーするケースノートとレポートを準備することで構成されています。多くの怒り管理クライアントは、怒り管理カウンセリングを受けるために司法制度によって義務付けられています。したがって、クライアントに関するステータスレポートはしばしば裁判所に提示され、犯罪者の運命を決定する際に重くのしかかることができます。子どもたちは、若いクライアントとの関係を築き、カウンセリングセッションに信頼を得るために特別なトレーニングを必要とします。ほとんどの認定プログラムでは、子供の怒りの管理セッションで怒りの表現の健全な方法を促進することが義務付けられます。健康で不健康な怒りの表現を理解することは、子供の怒りの認定トレーニングによくある焦点です。インターンシップが完了すると、通常、監督なしで運営され、怒り管理認定を使用して健康的な怒り管理カウンセリングセッションをリードすることが許可されます。