インターンシップの監査のさまざまな種類は何ですか？

auditor監査人は、会社の内部および外部データの監視と調査を担当し、正確さと有効性を判断することができます。企業は社内監査人を雇用しており、サードパーティの監査会社を雇って、従業員、財務データ、規制の遵守を客観的に分析することもできます。通常、多数の監査に焦点を当てた従業員に使用している企業には、銀行、投資会社、その他の財政的に拠点を置く機関が含まれます。地域政府は監査人を雇い、市民と企業に対する報告と小切手税を確認します。監査人になる1つの方法は、最初に政府内での有給または無給の監査インターンシップで、または会計または財務の学位を取得しながら金融会社のために働くことです。大学や高校を卒業する。多くの雇用主は、すでに標準的な業界慣行に精通している人々を雇うことを好むため、履歴書に含めることが重要です。監査インターンシップは、仕事の初めから学生を雇い、訓練したいさまざまな雇用主に見つけることができます。関連程度。多くの監査インターンシップは年ごとに提供されているため、インターンシップが申請者から求めている資格を見つけて努力することが可能かもしれません。一部のポジションでは、申請者にグレードの成績証明書、履歴書、勧告書を提出することを要求できます。semolly雇用主に応じて、インターンシップを監査することは支払われるか、無給にすることができます。支払われたインターンシップは、見習い期間全体の時間賃金またはブロックの奨学金の形で補償を受けることがあります。一部の監査インターンシップは、多くの人が宿泊施設と基本的な支出の形でのみ支払いを提供しています。未払いのインターンシップは、学生大学がクレジットの譲渡を許可する場合に得られる実務経験に対して大学のクレジットを提供することがあります。春のセッション。会計および金融プログラムを備えた大学は、学生のインターンシップの監査の場所と獲得を促進するのに役立つ場合があります。通常、インターンシップは、会計と金融の基本的な知識が得られた後、学生大学の経験の後半に完了します。監査インターンシップを見つけるのがより困難な地域では、一部の大学では、学生が通信している学校の監査部門で、実務経験を積んで将来のキャリアの配置を支援することを許可する場合があります。