Hva gjør en forsikringsanalytiker?

En forsikringsanalytiker evaluerer både enkeltpersoner og virksomheter for å bestemme graden av risiko de presenterer for långivere og forsikringsselskaper.Spesielt for store eller komplekse lån og forsikringsprodukter, kan bruk av en analytiker være kritisk for å redusere risikoen og tilby produkter som er passende for kundenes behov.Arbeid på dette feltet kan kreve en høyskoleutdanning så vel som bransjeerfaring, avhengig av arbeidsgiver.Det kan også bidra til å tilhøre en profesjonell organisasjon som gir karriereutviklingsmuligheter.

Når klienter henvender seg til et långiver eller forsikringsselskap, kan forsikringsanalytikeren foreta forskning for å bestemme graden av risiko presentert.Dette inkluderer å se på regnskap, be om kreditthistorikk og evaluere andre personlige faktorer.I tillegg kan det samlede markedet vurderes.En produsent som leter etter et lån for å sette i gang utvikling av et nytt produkt, kan være en dårlig risiko hvis industrien sliter, for eksempel fordi den kanskje ikke kan betale ned lånet.Alle disse problemene må veies når de tar beslutninger om hvilke produkter klienten kan være kvalifisert for.

Dette kan føre til en fullstendig og detaljert rapport med anbefalinger.Underwritinganalytikeren kan diskutere risikonivået og gi noen sammenligninger til fordel for de som gjennomgår rapporten.Anbefalinger, inkludert typen forsikring eller lån som skal tilbudes og vilkårene, er vanligvis inkludert.Det er nødvendig å vurdere den individuelle profilen til en person eller et selskap som søker om lån eller forsikringsdekning sammen med markedsforhold og bransjestandarder.Overholdelsesoverholdelse kan også være en bekymring, for eksempel bestemmelser som begrenser lån på grunnlag av årlig inntekt.Standarder endres med jevne mellomrom, noe som gjør det viktig å følge med i bransjepraksis for å tilby de beste tjenestene til arbeidsgivere.

Noen som forbereder seg på å bli en forsikringsanalytiker kan få en grad i matematikk, virksomhet eller regnskap.Dette kan følges med flere år i forsikringsavdelinger for å få direkte erfaring og kunnskap om bransjen.Seniorstillinger krever vanligvis minst to års erfaring og en grad.Arbeidsgivere kan ha forventninger til etterutdanning for sitt personell.Noen kan gi hjelp med kostnadene for konferansedeltakelse, abonnere på profesjonelle publikasjoner og tilhørende karriereutviklingsaktiviteter.