Ano ang iba't ibang uri ng mga layunin sa karera para sa mga mag -aaral?

Ang mga layunin ng karera para sa mga mag -aaral ay mga propesyonal na layunin na napagpasyahan ng isang mag -aaral bago o sa panahon ng isang programa sa pag -aaral ng edukasyon.Ang mga ganitong uri ng mga layunin ay partikular na mahalaga sa pagsasanay na nakatuon sa karera o bokasyonal, kung saan ang mga uri ng mga kurso na napili ay maaaring magkaroon ng direktang epekto sa mga pagkakataon sa karera sa hinaharap.Mayroong iba't ibang mga uri ng mga layunin sa karera para sa mga mag -aaral, kabilang ang pagpili ng isang industriya, paghahanap ng silid para sa paglaki, kabayaran at personal na mga layunin.Hindi mahalaga kung ano ang mga layunin ng karera na itinuturo ng isang mag -aaral, makakatulong sila na tukuyin ang kanyang tagumpay sa hinaharap.

Kapag nagtatakda ng mga layunin sa karera para sa mga mag -aaral, mahalaga na magpasya sa uri ng trabaho o industriya na natagpuan ng isang mag -aaral na kawili -wili.Ang isang mag -aaral ay dapat kumunsulta sa isang tagapayo ng gabay o tagaplano ng karera kung ang layunin na ito ay hindi malinaw, at gumawa ng isang kurso ng pag -aaral na makakatulong na makamit ang layuning iyon.Kung ang isang mag -aaral ay nagpasya na magtrabaho sa industriya ng automotiko, halimbawa, dapat niyang malaman kung anong uri ng pagsasanay sa edukasyon ang kinakailangan para sa isang trabaho sa antas ng pagpasok sa industriya na iyon.Dapat tandaan ng mga mag -aaral na ang kanilang mga layunin sa karera ay dapat na nakatuon sa isang industriya o uri ng trabaho na makikita nila ang pagtupad.

Ang isa pang aspeto ng mga layunin sa karera para sa mga mag -aaral ay silid para sa paglaki sa isang naibigay na trabaho.Dapat isaalang -alang ng mga mag -aaral kung magiging kontento ba sila upang manatili sa parehong trabaho sa loob ng mahabang panahon, o kung nais nilang itakda ang paglaki o kadaliang kumilos bilang isang tiyak na layunin.Kung mahalaga ang kadaliang kumilos, dapat isaalang -alang ng mga mag -aaral kung ang isang tiyak na trabaho o industriya ay nagbibigay -daan para sa propesyonal na paglaki at pagsulong.Halimbawa, ang isang industriya na pinamamahalaan ng mga maliliit na negosyo, ay maaaring hindi magkaroon ng silid para sa isang pangwakas na promosyon sa pamamahala.Kung plano ng isang mag -aaral na maging paitaas na mobile, dapat niyang magsaliksik kung anong mga kredensyal sa edukasyon ang kakailanganin niyang matupad ang mga layunin na iyon.Ang isang mag -aaral ay maaaring magkaroon ng tiyak na mga layunin sa suweldo na may kaugnayan sa isang nais na pamumuhay sa hinaharap.Sa puntong iyon, dapat siyasatin ng mag -aaral kung anong antas ng suweldo ang maaari niyang asahan na kumita sa iba't ibang mga industriya at trabaho.Ang mag -aaral ay dapat magtakda ng isang antas ng kabayaran na nais niyang maabot at magpasya sa isang industriya o trabaho na maaaring makamit ang antas na iyon.

Mayroon ding mga personal na layunin na dapat isaalang -alang sa mga layunin ng karera para sa mga mag -aaral.Dapat isaalang -alang ng mga mag -aaral ang mga kadahilanan tulad ng oras upang gastusin sa pamilya.Habang ang ligal na propesyon ay maaaring mag -alok ng isang mataas na suweldo, halimbawa, ang mga abogado ay dapat na madalas na gumana ng mahabang oras ang layo mula sa bahay.Ang iba pang mga layunin sa karera para sa mga mag -aaral ay nagsasama ng paglalakbay, kung paano hamon ang isang trabaho at kung nais ng isang mag -aaral na magtrabaho sa isang kapaligiran sa lipunan.