Ano ang iba't ibang uri ng mga trabaho sa tiwala?

Ang mga Trustee Jobs ay dumating sa iba't ibang iba't ibang uri.Kabilang dito, ngunit hindi limitado sa, isang tagapangasiwa ng pagkalugi, isang tagapangasiwa ng edukasyon, isang direktang tagapangasiwa at isang tagapangasiwa ng pensiyon.Ang bawat isa sa mga trabahong ito ay nangangailangan ng isang mataas na antas ng kakayahan at responsibilidad dahil umiiral sila upang maprotektahan ang mahalagang mga pag -aari.Ang mga tagapangasiwa ay maaaring magsagawa ng kanilang mga tungkulin sa pamamagitan ng appointment ng korte, tulad ng isang tagapangasiwa ng pagkalugi sa isang kabanata 13, o maaaring sila ay pribado na itinalaga o mahalItinalaga upang bantayan at maglingkod sa pinakamainam na interes ng isang partikular na tiwala.Tulad nito, ipinapalagay ng Trustee ang buong responsibilidad para sa pangangalaga at pagpapatakbo ng tiwala.Habang ang mga trabaho sa tiwala ay maaaring magkakaiba, ang pangunahing responsibilidad ng isang tagapangasiwa ay nananatiling pare -pareho.

Ang isang tagapangasiwa ng edukasyon ay karaniwang miyembro ng isang mas malaking lupon ng mga tagapangasiwa.Sama -sama, ang mga tagapangasiwa na ito ay sisingilin sa gawain ng pangangasiwa ng mga programang pang -edukasyon sa loob ng isang tinukoy na lugar o distrito.Kabilang sa iba pang mga tungkulin, umiiral ang mga trustee trabahong ito upang matiyak na ang mga badyet ay maayos na inilalaan at ang mga programang pang -edukasyon ay maayos at pantay na pinangangasiwaan sa mga mag -aaral.

Ang isang tagapangasiwa ng pagkalugi ay itinalaga ng pederal na korte upang pangasiwaan ang pag -areglo ng utang at pagbabayad ng utang.Ang mga Trustee Jobs sa loob ng Federal Bankruptcy Court ay nangangailangan ng isang indibidwal na tagapangasiwa upang malaman ang lahat ng mga patakaran, regulasyon, patakaran at pamamaraan na kasangkot sa proseso ng pagkalugi.Ang isang tagapangasiwa ng pagkalugi ay itinalaga sa simula ng proseso ng pagkalugi at nananatili sa kaso para sa tagal nito.Sa panahong ito, susuriin ng isang tagapangasiwa ng pagkalugiang mga miyembro nito.Kadalasan, ang isang tagapangasiwa ng pensiyon ay isang miyembro ng isang lupon ng mga tagapangasiwa na nagtatrabaho sa parehong kapasidad.Ang mga trabaho sa pensiyon ng tagapangasiwa ay karaniwang inaalok pagkatapos ng isang halalan ng mga miyembro ng pensiyon, bagaman ang ilan ay hinirang nang walang isang aktwal na boto.Ang mga posisyon na ito ay maaaring pribado na itinalaga o mahalal, bagaman kadalasan ang mga tungkulin ng isang tagapangasiwa ng seguridad ay isinasagawa ng isang institusyong pampinansyal.Ang mga nagtatrabaho sa mga trabaho sa tagapangasiwa sa loob ng sektor ng seguridad ay nangangailangan ng isang mataas na antas ng edukasyon sa pananalapi, pati na rin ang kaalaman sa iba't ibang mga pamilihan sa pananalapi.

Ang isang direktang tagapangasiwa ay karaniwang isang bangko o iba pang nasabing institusyon.Gayunpaman, ang mga indibidwal ay maaari ring humawak ng mga ganitong uri ng mga trabaho sa tiwala.Ang mahalagang tungkulin ng isang direktang tagapangasiwa ay mag -aplay ng direksyon ng isa pang itinalagang tagapangasiwa.