Ano ang mga karapatan sa pagtasa?

Ang mga karapatan sa pagtasa ay mga karapatan na magagamit sa mga minorya na stockholder na hindi sumasang -ayon sa isang pangunahing aksyon tulad ng isang pagsasama na isinasagawa ng kumpanya na hawak nila ng stock. Ang mga shareholders na ito ay maaaring bumoto laban sa aksyon at pagkatapos ay mag -file upang magamit ang kanilang karapatan ng pagtasa, na obligadoAng kumpanya upang bilhin ang kanilang stock sa isang rate na tinutukoy ng isang third party valuator.Ang karapatan ng pagtasa ay ibinibigay sa mga namumuhunan sa maraming mga rehiyon ng mundo ayon sa batas bilang tugon sa mga alalahanin tungkol sa mga karapatan ng mga shareholders ng minorya.

Kasaysayan, ang lahat ng mga shareholders ay nilikha pantay, sa ilang sukat, at isang nagkakaisang boto ang kinakailangan para sa mga aksyon na tuladbilang mga pagsasanib.Ang batas ay kalaunan ay binago, na nagpapahintulot sa mga shareholders ng karamihan na idikta ang hinaharap na direksyon ng mga kumpanyang kanilang namuhunan. Para sa mga minorya na shareholders, maaaring mangahulugan ito na mai -drag kasama ang isang desisyon na sinalungat o hindi nais na maging bahagi ng.Bilang isang resulta, ang konsepto ng mga karapatan sa pagtasa ay binuo.

Sa ilalim ng mga karapatan sa pagtasa, ang mga stockholder na sumasalungat sa isang pagsasama ay may karapatang humiling na matukoy ng isang ikatlong partido ang halaga ng stock.Gamit ang pagtasa na ito, dapat bilhin ng kumpanya ang stock mula sa mga namumuhunan na nais na mag -atras mula sa pool ng mga stockholder.Sinusuri ng appraiser ang halaga ng stock tulad ng magiging bago ang pagsasama.Halimbawa, ang mga taong may pagbabahagi sa isang kumpanya na mabilis na lumalaki ay maaaring magalit ng isang pagsasama sa isang kumpanya na hindi nakakaranas ng isang mataas na rate ng paglago, na pinagtutuunan na ang rate ng pagbabalik sa kanilang mga stock ay bababa.Ang mga tao ay maaari ring pakiramdam na ang isang pagsasama ay hindi sa pinakamainam na interes ng isang kumpanya o na sumasalungat ito sa mga kumpanya na nakasaad sa mga layunin.Ang mga namumuhunan na nag -aalala tungkol sa etika ay maaari ring hindi nais na maiugnay sa mga kumpanya na sa palagay nila ay lumalabag sa mga pamantayang etikal.Karapatan ng Pagtatasa.Ang mga tao ay hindi maaaring magpasya pagkatapos ng katotohanan na ang pagsasama ay hindi kanais -nais at pilitin ang kumpanya na bilhin ang kanilang stock sa tinatayang halaga, halimbawa.Ang mga tiyak na hakbang na kailangang gawin ay maaaring mag -iba depende sa rehiyon at ipinapayong para sa mga shareholders na maging pamilyar sa proseso ng mga karapatan sa pagtasa kung nababahala sila tungkol sa isang paparating na pagsasama.