Skip to main content

Ano ang isang shareholder ng minorya?

Ang isang shareholder ng minorya ay isang mamumuhunan na may hawak na mas mababa sa isang pagkontrol ng interes sa isang naibigay na kumpanya.Ang kundisyong ito ay maaaring sanhi ng bilang ng mga namamahagi na nagmamay -ari ng mamumuhunan, o bilang isang resulta ng uri ng pagbabahagi na gaganapin.Sa alinmang kaso, ang shareholder ng minorya ay walang sapat na impluwensya upang makagawa ng isang epekto sa direksyon ng kumpanya na naglalabas ng stock nang walang suporta ng iba pang mga shareholders.

Ang pinakakaraniwang halimbawa ng isang minorya na shareholder ay isa na humahawak ng mga stock na nagbibigay ng mga pribilehiyo sa pagboto, ngunit hindi nagtataglay ng sapat na mga pagbabahagi upang makontrol ang negosyo.Karaniwan, ang kumpanya ay nananatiling pinakamalaking may -hawak ng mga stock, na pinapanatili ang hindi bababa sa 51% ng magagamit na pagbabahagi sa loob ng kontrol ng naglalabas na korporasyon.Nangangahulugan ito na habang ang minorya ng shareholder ay maaaring makontrol ang isang malaking bilang ng mga namamahagi, hindi sila sapat na talagang magkaroon ng pangwakas na sasabihin sa kung ano ang mangyayari sa negosyo.

May mga sitwasyon kung saan ang porsyento na interes sa kumpanya ay hindi lamang ang kadahilanan sa paglikha ng katayuan ng isang minorya na shareholder.Kung ang mga namamahagi ay hindi nagbibigay ng mamumuhunan sa mga pribilehiyo sa pagboto, kung gayon ang shareholder ay wala sa posisyon upang maimpluwensyahan ang paggalaw ng kumpanya.Kapag ito ang kaso, ang tanging tunay na pagpipilian ay ang sumabay sa mga desisyon na ginawa ng mga shareholders na mayroong mga pribilehiyo sa pagboto, o ibenta ang mga pagbabahagi at maghanap ng mga oportunidad sa pamumuhunan sa ibang lugar.

Sa karamihan ng mga bansa, may mga regulasyon na hindi bababa sa bahagyang pinoprotektahan ang mga interes ng shareholder ng minorya.Ang mga batas na ito ay tumutulong upang mabawasan ang posibilidad ng karamihan sa mga shareholders mula sa paggamit ng mga diskarte o paggawa ng mga pagpapasya na walang kabuluhan na nakikinabang sa karamihan sa gastos ng mga shareholders na may mas maliit na stake.Kahit na sa loob ng konteksto na iyon, may potensyal para sa karamihan ng mga namumuhunan na gumamit ng mga loopholes sa mga batas na iyon.Mayroon ding posibilidad na ang mga termino at probisyon na matatagpuan sa mga namamahala na dokumento ng korporasyon ay maaaring magamit upang makagawa ng mga pagpapasya na hindi sa ibabaw ay lumilitaw na makakaapekto sa interes ng minorya shareholder, ngunit sa katagalan ay maaaring limitahan ang kanyang oang kanyang pagbabalik.Para sa kadahilanang ito, ang mga namumuhunan ay dapat na tumingin nang mabuti kung aling mga karapatan at pribilehiyo ang ipinagkaloob bilang bahagi ng pagbili ng anumang pagbabahagi ng stock, at kung anong uri ng mga proteksyon ang ibinibigay sa ilalim ng kasalukuyang mga regulasyon sa kalakalan at ang mga pangunahing dokumento ng korporasyon na pinag -uusapan.