GDP việc làm đầy đủ là gì?

Tổng sản phẩm quốc nội (GDP) đo tổng giá trị của tất cả hàng hóa và dịch vụ được sản xuất trong một quốc gia trong một khoảng thời gian nhất định, thường là một năm.GDP đại diện cho một phần dữ liệu có giá trị cho các nhà kinh tế, vì nó đóng vai trò là một chỉ số trong thế giới thực của một sức khỏe kinh tế của quốc gia.Đối với một thước đo lý thuyết hơn về nền kinh tế, các nhà kinh tế cũng có thể xem xét GDP việc làm đầy đủ.GDP việc làm đầy đủ đại diện cho giá trị tiềm năng của GDP khi mọi tài nguyên, bao gồm tất cả lao động và vật liệu, đang được sử dụng ở mức hiệu quả tối đa của chúng.GDP việc làm đầy đủ cũng có thể được gọi là GDP tiềm năng hoặc năng lực trong thế giới thực, GDP hiếm khi đạt đến mức GDP việc làm đầy đủ.Sự khác biệt giữa hai giá trị này được gọi là khoảng cách GDP.Các nhà kinh tế tin rằng trong một nền kinh tế thị trường tự do, khoảng cách GDP chỉ có thể tồn tại trong ngắn hạn.Về lâu dài, cả người tiêu dùng và doanh nghiệp sẽ điều chỉnh thói quen mua và sản xuất của họ để GDP làm việc đầy đủ sẽ được thực hiện.Có một số vấn đề với lý thuyết này, tuy nhiên.Đầu tiên là các nhà kinh tế không đồng ý về định nghĩa về việc làm đầy đủ.Một số người cho rằng trạng thái này xảy ra khi tỷ lệ thất nghiệp ở mức 0, trong khi những người khác tin rằng nó có thể cao tới 10 hoặc 15 % và vẫn được đặc trưng là việc làm đầy đủ.

Sự khác biệt này xảy ra vì có hai loại thất nghiệp.Thất nghiệp ma sát là tạm thời và xảy ra khi mọi người ở giữa các công việc và tích cực tìm kiếm một công việc mới.Trong khi những người này được bao gồm trong các quyết định GDP việc làm đầy đủ ngắn hạn, thất nghiệp cấu trúc bị bỏ qua.Thất nghiệp cấu trúc đề cập đến tỷ lệ phần trăm những người không làm việc bất kể tình trạng của nền kinh tế, cho dù họ chọn không hoặc không thể.Cho rằng một số người này có thể đóng góp cho nền kinh tế và cải thiện hiệu quả kinh tế, một số nhà lý thuyết cho rằng GDP việc làm đầy đủ không bao giờ có thể xảy ra trừ khi tất cả mọi người được tuyển dụng trong các công việc phù hợp với trình độ kỹ năng của họ. Trong những năm 1960, nhà kinh tế Arthur Okun đã phát triểnLý thuyết được sử dụng để liên quan đến tỷ lệ thất nghiệp và khoảng cách GDP.Luật pháp Okun tuyên bố rằng mỗi tỷ lệ thất nghiệp tăng 1 phần trăm dẫn đến sự gia tăng hai phần trăm trong khoảng cách GDP.Trong khi các nhà nghiên cứu khác đã đưa ra các biến thể của chủ đề này, luật Okun vẫn tiếp tục đóng vai trò là một điểm chuẩn hoặc quy tắc hoặc quy tắc được sử dụng rộng rãi cho những người nghiên cứu mối quan hệ giữa việc làm và thay đổi GDP.