Skip to main content

Wie werde ich ein Bellhop?

Bellhops sind wesentliche Mitarbeiter großer Hotels und Luxusresorts.Sie öffnen Türen, transportieren Gepäck und liefern Nachrichten, unter anderem wichtige Aufgaben in der Gäste.Da die meisten Arbeitgeber Bellhops mit minimaler Berufserfahrung und Highschool -Diplomen einstellen, ist der Job bei jungen Menschen und Einzelpersonen, die aus dem Ruhestand oder einer langen Pause in die Belegschaft zurückkehren.Eine Person, die ein Bellhop werden möchte, kann sowohl online als auch persönlich Beschäftigungsmöglichkeiten erforschen, Anwendungen ausfüllen und detaillierte Lebensläufe vorbereiten.Darüber hinaus kann er oder sie die Chancen verbessern, Arbeit zu finden, indem er sich mit Attraktionen und Einrichtungen in der Nähe vertraut macht und eine freundliche, hilfsbereite Persönlichkeit entwickelt.Stehen Sie lange Zeit und tragen Sie schweres Gepäck zu und von den Gästezimmern.Es ist auch wichtig, gut gesprochen und freundlich zu sein, da die meisten Bellhops dafür verantwortlich sind, die Gäste anfänglich zu begrüßen, sie zu Check-in-Schreibtischen zu leiten und ihnen zu helfen, in ihre Zimmer zu gelangen.Hotelgäste, die mit einer Stadt nicht vertraut sind, fragen Bellhops möglicherweise, wie sie zu bestimmten beliebten Zielen kommen können. Daher kann eine Person ihre Chancen verbessern, einen Job zu landen, indem sie das Gebiet gründlich recherchieren.Ein Mitarbeiter sollte in der Lage sein, genau Anweisungen und Ratschläge zu Restaurants und Unterhaltung zu geben.

Eine Person, die ein Bellhop werden möchte, kann Zeitungsanzeigen und Online -Stellensuche durchsuchen, um Eröffnungen in seiner Region zu finden.In der Regel ist es eine gute Idee, so viele Hotels wie möglich zu besuchen und Anwendungen auszufüllen, auch wenn sie nicht aktiv eingestellt werden, sodass Arbeitgeber im Falle einer zukünftigen Eröffnung von Arbeitsplätzen eine Anwendung zur Hand haben.Es ist wichtig, in einer Bewerbung gründlich und ehrlich in Bezug auf die Auftragsgeschichte zu sein, da die meisten Hotelmanager frühere Arbeitgeber kontaktieren, um Informationen zu bestätigen.Ein potenzieller Bellhop kann zusammen mit einem Antrag einen attraktiven Lebenslauf einreichen, um zusätzliche Details anzugeben.In einem Lebenslauf sollte ein relevantes Kundenserviceerlebnis und die Fähigkeiten des Kunden betonen.

Wenn eine Person in der Lage ist, ein Interview zu führen, um ein Bellhop zu werden, kann sie Antworten auf häufige Fragen zu Stärken, Schwächen und Karrierezielen vorbereiten.Gut anziehen und pflegen, pünktlich auftauchen und freundlich sein, ist wichtig, um mit einem potenziellen Arbeitgeber einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.Der Befragte hat normalerweise die Möglichkeit, Fragen zu Zeitplänen, Löhnen und spezifischen Aufgaben zu stellen, um sicherzustellen, dass der Job gut passt.

Die meisten Bellhop-Jobs gelten als Einstiegspositionen, und die Löhne sind relativ gering, da umfangreiche Bildung,Training und Erfahrung sind unnötig.Eine Person, die in der Lage ist, ein Bellhop zu werden, kann jedoch immer noch ihren Lebensunterhalt verdienen, indem sie hart arbeitet und Fortschrittsmöglichkeiten verfolgt.In den meisten Ländern ist es üblich, dass die Gäste ihre Bellhops für eine gut erledigte Arbeit einteilen, sodass Arbeitsmoral und Begeisterung oft belohnt werden.In den meisten großen Hotels stehen die Positionen der Aufsichtsblockkapitän zur Verfügung, und ein Bellhop, der eine starke Führung und Richtung zeigt, kann rechtzeitig eine Beförderung erhalten.