Melyek a különféle vállalati számviteli munkák?
A vállalati számviteli feladatok megkövetelik az egyéneknek, hogy technikai háttérrel rendelkezzenek és megértsék az üzleti tranzakciókkal kapcsolatos pénzügyi adatok rögzítését.A vállalati számviteli állási osztályozások széles skálája létezik, köztük a tisztviselő, a személyzet könyvelője, a menedzser vagy a felügyelő, az ellenőr és a pénzügyi vezérigazgató.A tisztviselők felelősek a fizetendő számlákért vagy a követelések tranzakcióiért.A személyzet könyvelői naplóbejegyzéseket készítenek és postáznak, profit- és veszteségi nyilatkozatokat hoznak létre, és ad hoc projektekkel foglalkoznak.A vezetők és a felügyelők irányítják a személyzeti könyvelőket, és az irányítók felügyelik a teljes számviteli irodát.Végül a pénzügyi tisztviselők a társaság teljes pénzügyi osztályát működtetik.
A számviteli tisztviselők vállalati számviteli állások, amelyekre általában nincs szükség formális oktatásra.Az egyének középiskolai oklevele lehet, és nincs számviteli tapasztalata.A fizetendő számlák és a követelésekhez nem állnak magas követelmények a számviteli tapasztalatokra, mivel ezek a pozíciók elsősorban a levél nyitva tartásával, a szállítókkal vagy az ügyfelekkel való kapcsolatfelvételekkel, valamint a számlák kimutatásokkal való összeegyeztetésével foglalkoznak.Ezeknek a vállalati számviteli munkáknak általában főiskolai diplomát, néhány éves tapasztalatot és szakmai tanúsítást igényelnek, bár egyes vállalatoknak eltérő követelményei lehetnek.Ezekben a pozíciókban az embereknek képzettnek kell lenniük a pénzügyi adatok összegyűjtésében, felülvizsgálatában, előkészítésében és kijavításában.A személyzeti könyvelők egy számviteli felügyelő vagy menedzser alatt dolgoznak.Például egy társaság pénzügyi osztálya számos kisebb osztályból állhat, mint például az általános számvitel, a fizetendő számlák vagy a követelések, a bérszámfejtés és a költségszámítás.Egy vagy több számviteli felügyelő vagy menedzser felel minden kisebb osztályért.Ez a struktúra lehetővé teszi a vállalatok számára, hogy elkülönítsék a számviteli feladatokat a kormány iránymutatásainak teljesítése érdekében.Ezenkívül több számviteli felügyelő és menedzser jelenlétet nyújthat a társaságnak a számviteli műveletek minden szempontjából, hogy korlátozzák a problémákat vagy az alkalmazásokat.
A vezérlők képviselik a számviteli irodában a legfontosabb számviteli pozíciót.Ezeknek a vállalati számviteli munkahelyeknek jelentős követelményei vannak az oktatás, az engedélyek és a tapasztalatok szempontjából, különösen a vállalat működési iparában.Ez a pozíció felügyeli az összes felügyelőt, vezetőt, személyzet könyvelőjét és tisztviselőit.Az ellenőrzők a pénzügyi vezérigazgatóval együtt dolgoznak a számviteli politikák meghatározása és a külső könyvvizsgálókkal való együttműködés érdekében.Készítnek egy számviteli kézikönyvet is, amely irányítja a vállalati számviteli pozíciók tevékenységeit a zökkenőmentes munkafolyamat biztosítása érdekében.
A pénzügyi tisztviselők a vállalati számviteli munkahelyek kapacitása.Ezek az egyének meghatározzák a vállalat átfogó pénzügyi és számviteli politikáját, a bankszámlák felállításával és más pénzügyekkel kapcsolatos üzleti kapcsolatok kialakításával együtt.A társaság tiszteként az egyén pénzügyi adatokat is jelent a társaságban részesített más tisztviselőknek és érdekelteknek.Míg a pénzügyi tisztviselők általában nem lépnek kapcsolatba közvetlenül a nyilvánossággal, együtt fognak működni a kommunikációs tisztviselõvel a pénzügyi információk közzététele érdekében.