Apa itu pola alur kerja?

Pola alur kerja adalah pemesanan tugas, atau urutan tugas.Pola alur kerja dibentuk oleh dua parameter: bagaimana tugas berhubungan satu sama lain dalam proses alur kerja dan peluang apa yang ada untuk melaksanakan keputusan selama proses alur kerja.Pola alur kerja sering diilustrasikan secara visual sebagai serangkaian pilihan logis yang ditentukan dan ditempatkan dalam bagan aliran.Tugas kerja dapat diselesaikan dengan otomatisasi, atau pekerja dapat melakukan tugas secara manual.Proses logis dari aliran adalah sama dalam kedua kasus.

Dalam pola alur kerja berurutan, langkah selanjutnya tidak dapat diselesaikan sampai tugas yang ada dipindahkan ke depan dalam urutan berurutan.Pola alur kerja berurutan dapat diilustrasikan sebagai A ke B ke C. Sebagai seorang pekerja memenuhi tugas, bahwa pekerja dapat menyerahkan tugas yang diselesaikan kepada pekerja lain.Pekerja berikutnya dalam barisan menyelesaikan langkah lain dalam proses, atau mengirimkan pekerjaan pada tahap produksi berikutnya.

Jika pilihan pekerja dibatasi hanya satu, pola alur kerja disebut "eksklusif," karena merupakan penghentian implisit.Pekerja hanya dapat melanjutkan dari A ke B dan tidak ada lagi.Ketika lebih dari satu pilihan tersedia untuk pekerja, maka proses tersebut disebut sebagai "pola pilihan eksplisit."Dalam skenario ini, tugas bisa berubah dari A ke B atau C atau D, dan seterusnya.Prosesnya juga dapat melangkah ke arah lain dari A atau B atau C ke D.

Pola alur kerja paralel terjadi ketika banyak pekerja memenuhi tugas pada saat yang sama, tanpa mengharuskan keputusan dibuat.Misalnya, mungkin ada satu pekerja yang memindahkan setumpuk materi ke sekelompok pekerja di jalur perakitan.Semua pekerja ini memproses item -item individu dalam tumpukan itu dengan cara simultan, yang akan menjadi A ke B dan C. Dalam contoh lain dari alur kerja paralel, lebih dari satu pekerja dapat menyelesaikan tugas, yang kemudian dialihkan ke hanya satu pekerjaPada langkah selanjutnya dalam alur kerja.Ilustrasi pola alur kerja paralel ini adalah A dan B ke C.

Jika pekerja menyelesaikan langkah yang sekarang membutuhkan keputusan logis untuk dieksekusi, itu menjadi perpecahan paralel.Ini dapat diilustrasikan sebagai A ke B atau C, atau A atau B ke C. Dalam alur kerja, tugas dapat dibagi menjadi pola alur kerja baru, dan kemudian digabungkan kembali lebih lanjut dalam proses perakitan.Polanya mungkin A ke B dan C dan kemudian kembali ke A, karena aliran alur kerja terbelah dan kembali bersama sekali lagi.