Skip to main content

Bagaimana Saya Menjadi Kepala Eksekutif Audit?

Kepala Audit Eksekutif adalah seorang profesional eksekutif yang mengawasi audit internal sebuah perusahaan besar.Tugas eksekutif semacam ini dapat mencakup menentukan risiko, memastikan bahwa semua proses audit yang dilakukan oleh staf berfungsi dengan benar, dan mengkomunikasikan temuan dengan eksekutif, manajer, atau dewan direksi lainnya.Untuk menjadi kepala eksekutif audit, pertama -tama dapat mendapatkan pendidikan yang tepat dalam bisnis atau keuangan.Kepala Eksekutif Audit Audit adalah posisi tingkat tinggi, yang berarti bahwa individu yang mengisi posisi ini cenderung memiliki pengalaman bertahun -tahun dan telah menunjukkan keterampilan keuangan yang luar biasa di masa lalu.

Meskipun tidak ada gelar atau sertifikasi yang diperlukan untuk orang yang ingin melakukannyaMenjadi kepala eksekutif audit, akan sangat membantu untuk memperoleh pendidikan keuangan.Gelar sarjana dalam bidang keuangan atau akuntansi bisa menjadi awal yang baik.Mendapatkan gelar master atau sertifikasi akuntan dapat membantu Anda mendapatkan posisi profil tinggi di awal karir Anda.

Sangat sedikit orang yang mencapai posisi eksekutif di awal karier mereka.Untuk menjadi kepala eksekutif audit, Anda harus berharap untuk menghabiskan waktu sebagai auditor internal atau akuntan manajerial.Para profesional ini biasanya bekerja di bawah pengawasan eksekutif dan mengumpulkan dan mengatur data yang diperlukan untuk proses audit.

Setelah memperoleh pendidikan yang dapat membuat Anda menjadi kandidat pekerjaan yang lebih menarik, langkah Anda selanjutnya adalah menyusun resume.Ini adalah dokumen, biasanya halaman, yang mencantumkan pengalaman profesional dan pendidikan Anda, serta keterampilan yang Anda pelajari atau tunjukkan dalam setiap pengalaman.Pengusaha menggunakan resume untuk memutuskan kandidat mana yang tampaknya paling menjanjikan.

Untuk banyak posisi tingkat tinggi, surat lamaran juga diperlukan.Dokumen ini juga panjangnya sekitar satu halaman dan berfungsi sebagai pengantar singkat.Dalam surat ini, Anda harus mencatat bagaimana Anda belajar tentang posisi yang Anda lamar dan mengapa Anda adalah kandidat yang baik untuk pekerjaan itu.

Setelah seorang majikan memilih resume Anda karena tampaknya menjanjikan, Anda dapat berharap untuk melalui sebuahproses wawancara.Dalam kebanyakan kasus, Anda diwawancarai oleh beberapa manajer atau eksekutif yang berbeda yang mengajukan pertanyaan tentang pengalaman dan kualifikasi Anda.Ini bisa menjadi ide yang baik untuk membiasakan diri dengan perusahaan sebelum wawancara, dengan cara ini Anda dapat memberikan jawaban yang berbicara dengan nilai -nilai dan kebutuhan pemberi kerja potensial.

Orang -orang yang mencari posisi entry level langsung dari perguruan tinggi dapat menemukan bahwa perekrut kerja datang ke kampus untuk menemukan karyawan potensial.Jika Anda ingin menjadi kepala eksekutif audit dan Anda sudah bertahun -tahun memiliki pengalaman audit perusahaan, akan sangat membantu untuk meminta rekan kerja untuk pembukaan.Referensi dari seorang profesional tingkat tinggi dalam organisasi tempat Anda mencari pekerjaan dapat sangat meningkatkan peluang keberhasilan Anda.