Bagaimana cara menulis surat pengantar pelayan?

Surat pengantar dirancang untuk bekerja bersamaan dengan resume Anda untuk memberi pemberi kerja informasi yang paling relevan tentang keterampilan dan pengalaman Anda.Ini adalah kesempatan pertama Anda untuk menunjukkan kepada majikan bahwa Anda adalah orang yang tepat untuk pekerjaan itu, sehingga surat pengantar pelayan Anda hanya memiliki informasi yang relevan dengan posisi yang Anda lamar.Hal terpenting yang perlu diingat adalah bersikap singkat: surat pengantar pelayan Anda seharusnya hanya dua paragraf yang secara singkat menggambarkan keterampilan dan pengalaman Anda yang paling penting.Gunakan bahasa yang kuat, dan pastikan untuk memformat surat Anda dengan benar dan periksa kesalahan sebelum mengirim surat.

Mungkin langkah paling penting dalam menulis surat pengantar pelayan adalah membaca deskripsi pekerjaan dengan cermat dan menyesuaikan surat Anda dengan deskripsi.Majikan akan mencari petunjuk bahwa Anda akan membuat kandidat terbaik untuk posisi tertentu, jadi pastikan untuk menyoroti keterampilan dan pengalaman yang relevan yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan.Jika, misalnya, Anda melamar posisi manajemen pelayan tetapi Anda belum pernah mengelola tim sebelumnya, tulis surat pengantar pelayan Anda sedemikian rupa sehingga keterampilan kepemimpinan Anda bersinar.Kutip satu atau dua contoh singkat di mana Anda ditugaskan untuk memimpin orang lain saat bekerja shift, misalnya.

Surat lamaran adalah salah satu dari banyak alat yang dapat digunakan kandidat pekerjaan untuk merangsang percakapan selama wawancara kerja.Pastikan untuk menyebutkan keterampilan dan pengalaman pada surat lamaran Anda yang ingin Anda jelaskan selama wawancara.Jangan sertakan terlalu banyak detail dalam surat lamaran Anda, karena Anda akan dapat mengutip detail itu selama wawancara sebagai gantinya.Surat lamaran Anda harus pendek dan mudah dibaca, dan itu harus mengundang majikan untuk bertanya lebih banyak tentang Anda.

Bersikap tegas dalam bahasa Anda saat Anda menulis surat pengantar pelayan Anda.Anda ingin memancarkan kepercayaan diri, jadi hindari frasa seperti yang saya pikir atau saya percaya.Gunakan frasa yang lebih kuat seperti saya akan membuat tambahan yang baik untuk tim Anda, karena ini tidak hanya menunjukkan Anda percaya diri pada kemampuan Anda, tetapi juga menunjukkan bahwa Anda adalah pemain tim yang bersedia dan mampu bekerja dengan orang lain.Cobalah untuk menyampaikan pesan bahwa Anda ingin mencapai tujuan perusahaan di atas segalanya;Lakukan ini dengan menyebutkan item yang ditulis dalam deskripsi pekerjaan.