Apa saja berbagai jenis magang pascasarjana?

Magang pascasarjana ada dalam berbagai format.Beberapa menawarkan pekerjaan berbayar, sementara yang lain adalah magang yang tidak dibayar, meskipun kedua jenis biasanya dipilih untuk tujuan pengembangan karir.Dalam beberapa kasus, individu yang ingin mendapatkan lisensi profesional mungkin diperlukan untuk menyelesaikan magang setelah mereka lulus dari program akademik.Magang tersedia melalui berbagai organisasi dan bisnis publik dan swasta dan dapat sangat bervariasi dalam struktur.

Dalam beberapa profesi, seperti konseling dan jenis pekerjaan kesehatan mental lainnya, pengalaman kerja yang sebenarnya sangat penting dalam mengembangkan kompetensi profesional.Untuk alasan ini, banyak yurisdiksi mengamanatkan bahwa para profesional yang bercita-cita tinggi melakukan magang pasca sarjana bahkan setelah mereka menyelesaikan gelar sarjana untuk memenuhi syarat untuk lisensi.Sekolah dapat bekerja dengan siswa mereka untuk mengamankan magang ini, tetapi siswa juga dapat diharapkan untuk mendapatkan magang yang diawasi sendiri dengan menghubungi penyedia di dalam wilayah mereka.Dalam beberapa kasus, penyedia berbagai layanan profesional dapat sangat bergantung pada individu yang melakukan magang pascasarjana dan dapat secara aktif merekrut magang.Setelah magang menyelesaikan jumlah jam latihan yang diperlukan, ia kemudian dapat mengajukan lisensi lisensi.

Bahkan di bidang yang tidak memerlukan lisensi profesional, magang pascasarjana dapat menjadi bagian penting dari pengembangan karir seseorang.Di beberapa bidang, mungkin sulit bagi siswa untuk mendapatkan pelatihan di bidang kompetensi tertentu, terutama jika bidang kompetensi itu kompleks.Karena alasan itu, beberapa lembaga publik dan pengusaha swasta dapat mengembangkan magang pascasarjana yang memungkinkan lulusan baru untuk menerima pelatihan di tempat kerja.Misalnya, calon pustakawan yang baru saja lulus dari program gelar sains perpustakaan mungkin perlu membangun pemahaman mereka tentang jenis pekerjaan perpustakaan tertentu serta pengetahuan mereka tentang materi pelajaran tertentu dan sumber rujukannya.Dengan demikian, seorang pustakawan yang baru saja lulus yang tertarik untuk bekerja di perpustakaan akademik dapat mengambil magang bekerja di perpustakaan perguruan tinggi atau universitas untuk belajar bagaimana tampil sebagai pustakawan akademik.

Terutama di pasar kerja yang sulit, itu bisa sulit bagi yang barululusan untuk mendapatkan posisi entry-level yang layak.Magang pascasarjana dapat memberikan lulusan baru pengalaman kerja yang sah dan kemampuan untuk memperluas jaringan profesional mereka.Meskipun pekerja mungkin tidak selalu dibayar, ia akan mengembangkan pemahaman yang lebih baik tentang industri di mana ia bekerja, membangun kebiasaan kerja yang baik, dan berpotensi mendapatkan referensi yang dapat membantunya pada akhirnya mendapatkan posisi pembayaran.