Skip to main content

Apa itu pelatihan kompetensi budaya?

Pelatihan kompetensi budaya adalah pendidikan bagi orang yang berinteraksi dengan individu dari budaya yang berbeda untuk memungkinkan mereka berkomunikasi secara efektif dan tepat.Kursus pelatihan untuk orang -orang dari penyedia layanan kesehatan hingga pebisnis tersedia, dan orang -orang juga dapat memperoleh buku panduan dan sumber daya lainnya untuk belajar di rumah.Orang -orang dengan pelatihan kompetensi budaya lebih dapat dipekerjakan di banyak sektor, dan kadang -kadang pelatihan ini diperlukan untuk orang -orang yang ingin bekerja di lingkungan tertentu.

Pelatihan ini mencakup ikhtisar untuk membiasakan orang dengan budaya mereka sendiri dan perbedaan antara budaya mereka dan bahwa dariorang -orang yang akan mereka berinteraksi.Ini dapat melibatkan percakapan tentang bias dan prasangka sehingga orang dapat belajar mengidentifikasi masalah ini.Selama pelatihan kompetensi budaya, orang juga akan belajar tentang norma -norma budaya dalam budaya yang berbeda sehingga mereka tahu bagaimana menangani orang dengan hormat dan menyadari masalah yang mungkin mereka perlukan untuk berintegrasi ke dalam interaksi mereka.Misalnya, dalam beberapa budaya, pasien mungkin lebih suka pemeriksaan dari dokter dan perawat jenis kelamin mereka sendiri.

Ras, usia, jenis kelamin, agama, dan latar belakang budaya semuanya dapat menjadi topik diskusi dalam kompetensi budaya.Penyedia medis putih dapat belajar tentang bagaimana berinteraksi dengan populasi Asia atau hitam, misalnya, sementara pengusaha Kristen mungkin merasa terbantu untuk menerima pelatihan tentang Islam sebelum bepergian di Timur Tengah.Pelatihan Kompetensi Budaya juga dapat mencakup populasi khusus seperti pekerja migran, pria gay, orang-orang penyandang cacat, wanita transeksual, dan sebagainya, memungkinkan orang untuk belajar lebih banyak tentang orang-orang yang bekerja dengan mereka.dan kesadaran akan masalah dan perbedaan.Orang tanpa pelatihan ini dapat mencoba memaksakan nilai -nilai budaya dan norma yang tidak cocok.Paling -paling, mereka mungkin mengasingkan klien mereka dan membuat mereka merasa tidak nyaman, dan paling buruk, mereka mungkin gagal memberikan layanan yang memadai.Misalnya, para pendidik yang tidak menyadari kehidupan rumah siswa mereka mungkin kehilangan tanda -tanda pelecehan, atau mengira sesuatu sebagai pelecehan ketika itu hanyalah praktik dari budaya yang berbeda.

Pendidik yang menyediakan pelatihan kompetensi budaya dapat melakukan perjalanan ke tempat kerja untuk menjadiLokakarya dan kursus utama.Orang -orang juga dapat menghadiri pelatihan yang diadakan di pusat pelatihan atau fasilitas lainnya.Selama pelatihan, orang biasanya menerima teks untuk dibaca dan mungkin memiliki tugas seperti pekerjaan rumah, dengan tujuan membuat mereka terlibat dengan sebanyak mungkin materi sehingga mereka memiliki pemahaman yang lengkap.Tidak jarang memiliki perwakilan dari budaya tertentu datang ke pelatihan untuk memungkinkan orang berinteraksi dengan mereka dan mengajukan pertanyaan.