Ano ang isang produkto ng trabaho?

Ang isang produkto ng trabaho ay isang koleksyon ng mga tala at iba pang mga pandagdag na materyales na nauugnay sa isang pangwakas, tapos na produkto.Ang terminong ito ay ginagamit sa maraming iba't ibang mga pandama na may mahahalagang ligal na kahulugan.Ang ilang mga uri ng mga produkto ng trabaho ay protektado sa ilalim ng batas at kabilang sa eksklusibo sa kanilang mga tagalikha, habang ang iba ay maaaring hindi, at maaaring kabilang sa mga employer o napapailalim sa subpoena sa isang setting ng korte.Kapag ang mga tao ay nagsimula sa mga proyekto, ang pagkonsulta sa batas upang malaman kung sino ang nagmamay -ari kung aling mga bahagi ng proyekto ang maaaring maging mahalaga.Ang isang tao na bumubuo ng isang bagong proseso ng negosyo para sa kanyang kumpanya ay kailangang i -on hindi lamang ang natapos na produkto, ngunit ang dokumentasyon ay binuo sa daan.Ang kumpanya ay maaaring pumili na gamitin ang impormasyong ito sa iba't ibang mga paraan at maaaring gumawa ng mga pagbabago sa pangwakas na produkto batay sa personal na kagustuhan at bilang tugon sa mga bagong pangangailangan.

Kapag ang isang tao ay nagtatrabaho bilang isang independiyenteng kontratista, naiiba ang batas.Ang produkto ng trabaho ay maaaring bahagi ng isang proseso ng pagmamay -ari, at ang taong iyon ay kailangan lamang magbigay ng natapos na produkto ayon sa hiniling.Ang dokumentasyon, kabilang ang mga bagay tulad ng mga hilaw na file, tala, at iba pa, ay kabilang sa independiyenteng kontratista.Ang isang kontrata ay maaaring tukuyin ang pag -on sa produkto ng trabaho, kung saan ang materyal na ito ay napupunta din sa employer.Ang materyal na ito ay pagmamay -ari sapagkat maaaring isama ang kumpidensyal na impormasyon, pati na rin ang mga plano at diskarte para sa pagsasagawa ng isang pagsubok.Kapag inilalagay ng kabilang panig ang mga kahilingan sa subpoena bilang bahagi ng proseso ng pagtuklas, ang produkto ng trabaho ay hindi napapailalim sa subpoena at ang mga tao ay maaaring pumili upang mapanatili ito.Sa ilang mga sitwasyon, ang dokumentasyon na ginawa ng isang tulad ng isang pribadong investigator na nagsasagawa ng mga katanungan para sa employer ay napapailalim sa subpoena, at ang mga abugado ay kailangang mag -ingat sa paghawak ng naturang materyal.

Ang mga batas tungkol sa mga produkto ng trabaho ay maaaring magkakaiba sa pagitan ngMaingat silang tiyakin na lubos na nauunawaan sila.Ang mga kontrata ay maaari ring mag -override ng mga ligal na default.Ang mga tao na nagsisimula sa mga propesyonal na relasyon ay dapat palaging basahin ang kanilang mga kontrata upang makakuha ng impormasyon, at maaaring humiling ng paglilinaw o mga susog sa kontrata kung mayroon silang mga alalahanin tungkol sa ilang mga aspeto ng kontrata.Maaaring makatulong na magkaroon ng isang abugado na suriin ang mga pangunahing kontrata para sa anumang mga nakatagong sorpresa.