Paano ako makakakuha ng mga trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa?

Maraming pumapasok sa larangan ng edukasyon ang umaasa na magturo sa ibang bansa.Ang paghahanap ng pagtuturo sa trabaho sa ibang bansa, gayunpaman, ay maaaring patunayan na medyo hamon.Ang mga naghahanap ng mga trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa ay dapat magsimula sa pamamagitan ng pagkakaroon ng karanasan.Bilang karagdagan, ang pag -aaral ng isa pang wika ay isang mahalagang hakbang para sa mga naghahanap ng trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa, lalo na para sa mga indibidwal na nagsasalita ng isang wika na medyo naisalokal.Ang pananatiling nakikipag -ugnay sa mga kaibigan at kasamahan sa larangan at pakikipag -ugnay sa mga kumpanya ng recruitment na naglalayong punan ang mga posisyon sa pagtuturo sa internasyonal ay mahalaga din para sa mga naghahanap ng trabaho sa edukasyon sa ibang bansa.

Ang isa sa mga pinakamahalagang bagay na magagawa ng isang indibidwal na naghahanap ng mga trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa ay makakakuha ng ilang karanasan sa pagtuturo.Sa pangkalahatan, ang mga pang -internasyonal na paaralan ay hindi umarkila ng mga guro na wala sa kolehiyo na walang karanasan sa pagtuturo.Sa halip, mas gusto nilang umarkila sa mga nagturo ng propesyonal nang hindi bababa sa isang taon o dalawa.

Ang isang pagbubukod sa panuntunang ito, gayunpaman, kasama ang mga paaralan ng misyonero, na maaaring umarkila ng mga indibidwal na walang naunang karanasan sa pagtuturo.Mahalaga para sa mga indibidwal na naghahanap ng mga posisyon na ito upang magkaroon ng kamalayan, gayunpaman, na ang mga paaralan ng misyonero ay karaniwang nagbabayad ng napakaliit na suweldo, kung magbabayad sila ng anuman.Sa kabila nito, ang mga paaralan ng misyonero ay maaaring maging isang mabuting paraan para sa mga indibidwal na walang naunang karanasan sa pagtuturo upang makuha ang kanilang paa sa pintuan pagdating sa paghahanap ng mga trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa.

Ang mga interesado sa pagtuturo ng mga trabaho sa ibang bansa ay dapat isaalang -alang ang pag -aaral ng ibang wika.Mahalaga ito lalo na para sa mga indibidwal na nagsasalita ng medyo naisalokal na wika o dayalekto.Habang sa karamihan ng mga kaso, ang isang tagasalin ay magagamit para sa mga indibidwal na pinili para sa pagtuturo ng mga trabaho sa ibang bansa, ang mga may hindi bababa sa isang pangunahing kaalaman sa isang wikang banyaga ay karaniwang itinuturing na mas kanais -nais.Sa maraming mga kaso, ang isang tao na nagsasabing siya ay bilingual ay hihilingin na kumuha ng isang kasanayan sa pagsubok upang matukoy ang kanilang antas ng kaginhawaan ng pangalawang wika.

Ang networking ay isa pang mahalagang kinakailangan para sa mga naghahanap ng mga trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa.Ang mga indibidwal na naghahanap ng mga posisyon na ito ay hindi lamang dapat maabot at manatiling nakikipag -ugnay sa iba sa larangan na maaaring magturo sa ibang mga bansa, ngunit dapat ding magsaliksik at dumalo sa mga recruitment job fair na naglalayong punan ang mga trabaho sa pagtuturo sa ibang bansa.Ang mga malalaking kumpanya ng recruitment sa buong mundo ay karaniwang humahawak ng mga patas na ito sa medyo regular na batayan upang punan ang isang bilang ng mga posisyon.