Ano ang mga consultant sa kalusugan ng trabaho?

Ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay nagbibigay ng iba't ibang mga serbisyo sa kalusugan at kaligtasan sa mga kumpanya at kanilang mga empleyado.Ang mga consultant ay dapat na mahusay sa pakikipag -ugnayan ng customer, pagtatanghal at pagsusuri.Tumutulong sila na itaguyod ang kalusugan ng trabaho tulad ng tinukoy ng World Health Organization.Ang kahulugan ay sumasaklaw sa pisikal, mental at panlipunang kagalingan ng mga manggagawa at pinipigilan ang mga manggagawa na umalis sa isang trabaho dahil sa hindi magandang kondisyon sa pagtatrabaho.

Ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay naglalaro ng maraming mga tungkulin.Bagaman sa huli ay responsibilidad ng mga employer na panatilihing ligtas ang mga empleyado, ang isang consultant sa kalusugan ng trabaho ay maaaring makatulong sa pagsunod sa batas at mga patakaran sa kalusugan at kaligtasan.Madalas silang nag -aalok ng payo sa paglalakbay sa mundo at impormasyon sa pagbabakuna, pati na rin ang mga serbisyo sa klinikal at panloob na gamot.Bilang karagdagan, maaari nilang hawakan ang mga pre-employment physicals, drug testing o empleyado ng pisikal na pagsusulit at pagbabakuna.

Ang isang pangunahing layunin ng mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay nagtataguyod ng kalusugan ng empleyado at nagbibigay ng mga pagtatasa sa kaligtasan ng gastos.Maraming mga sakit sa trabaho ng nakaraan ang tinanggal.Ang mga lugar ng trabaho ay dumating sa isang mahabang paraan hangga't ang kalinisan at mas kaunting mga panganib.Ngayon, gayunpaman, ang mga empleyado ay nagbabago ng mga trabaho nang mas madalas kaysa sa dati.Ang bawat bagong empleyado ay nagdudulot ng posibleng sakit o mga kondisyong medikal sa isang lugar ng trabaho.

Kapag ang mga empleyado ay may sakit o nasugatan, ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay nagsisikap na mapadali ang kanilang pagbabalik nang hindi nawawala ang mahalagang oras ng trabaho.Ang larangan ng kalusugan at kaligtasan sa trabaho ay sumasaklaw sa lahat ng mga elemento ng isang kapaligiran sa trabaho na maaaring makaapekto sa mga empleyado, mula sa mga impeksyon sa trabaho hanggang sa mga katangian ng psychosocial.

Ang mga manggagawa ay maaaring magsagawa ng mga gawain sa trabaho na kinasasangkutan ng mga kemikal, gas o iba pang mga mapanganib na sangkap.Ang ilang mga trabaho, tulad ng mga nasa industriya ng biotechnology, ay maaaring mangailangan ng mga empleyado na magtrabaho sa mga lugar na naglalantad sa kanila sa mga kontaminadong airborne.Ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay kwalipikado upang masuri ang panganib ng empleyado sa mga sitwasyong ito.Ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay maaaring magbigay ng mga advisory sa paglalakbay tungkol sa mga nakakahawang sakit at pagsiklab.Maaari silang mabakunahan ang mga manlalakbay na negosyo, tinitiyak ang personal na proteksyon laban sa mga karaniwang sakit.Ang mga mahihirap na kondisyon sa pagtatrabaho ay pumipigil sa mahusay na mga produktibong manggagawa.Ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay may kamalayan sa mga batas tungkol sa kalusugan at mapanganib na mga kondisyon.

Ang mga tagapayo sa kalusugan ng trabaho ay maaaring gumana para sa isang korporasyon, isang industriya o isang entity ng gobyerno.Sa matinding kaso, ang mga lokal na pamahalaan ay dapat na pangasiwaan kung minsan ang mga refugee, pampublikong sakit o paghahanda sa bioterrorism.Ginagamit ng mga pederal na pamahalaan ang mga consultant upang makatulong sa mga nakakahawang sakit, pisikal na militar, edukasyon sa bakuna o pagsasanay sa bioterrorism.