Ano ang isang parangal sa pananalapi?

Ang isang parangal sa pananalapi ay maaaring maging anumang anyo ng kabayaran o bonus na ginawa sa form na pera.Maaari itong isama ang mga bonus ng trabaho, mga panalo ng loterya, iskolar, mga premyo sa isang kumpetisyon, o mga parangal na bahagi ng isang desisyon sa hudisyal.Kahit na ang pagpanalo o pagtanggap ng isang parangal na parangal ay maaaring maging sanhi para sa isang pagdiriwang, mahalagang tandaan na ang karamihan sa mga parangal na parangal ay napapailalim sa pagbubuwis, na maaaring maputol sa kabuuang kita ng award.

Ang mga negosyo ay nag -aalok ng isang parangal sa pananalapi bilang isang paraanng mga nag -uudyok na empleyado.Ang ganitong uri ng award ay maaaring tumagal ng maraming iba't ibang mga form, depende sa istraktura ng kumpanya at ang layunin ng award.Sa mga negosyo sa pagbebenta, ang mga bonus at parangal ay madalas na ibinibigay sa mga nangungunang tagapalabas upang gantimpalaan ang mga ito para sa higit na mahusay na trabaho at mag -udyok sa ibang mga manggagawa na subukan at tumugma o pagbutihin ang isang nangungunang antas ng pagganap.Ang ilang mga kumpanya ay maaaring magbigay ng mga bonus sa pagtatapos ng taon sa mga manggagawa bilang isang paraan ng pagpapasalamat sa kanila at pagpapabuti ng moral at katapatan.Ang isang negosyo ay maaari ring mag-alok ng isang parangal sa pananalapi para sa isang panandaliang layunin, tulad ng sa kagawaran na pinakamahusay na nagpapabuti sa kahusayan o may pinakamababang bilang ng mga araw na may sakit.Ang mga parangal sa pananalapi sa negosyo ay maaaring ibigay bilang isang beses na pagbabayad o sa mga regular na agwat.

Ang pagpanalo ng isang iskolar ay madalas na kumukuha ng anyo ng isang gantimpala sa pananalapi.Sa isang iskolar, ang pagtanggap ng award ay maaaring nakasalalay sa pagpapatala sa isang programa sa paaralan o pang -edukasyon;Ang pera ay maaaring ibigay nang direkta sa nagwagi o bibigyan nang direkta sa paaralan upang magbayad para sa mga gastos tulad ng matrikula o libro.Ang isang award award ay maaaring ibigay sa iba't ibang pamantayan, kabilang ang mga indibidwal na merito, marka, etniko o pambansang background, o para sa pagsasagawa ng mga aksyon tulad ng pagsulat ng isang mahusay na sanaysay o pagsisimula ng isang proyekto sa serbisyo sa komunidad.

Ang mga kumpetisyon ay maaaring minsan ay nakasalalay sa isang parangal sa pananalapi.Ang mga palabas sa laro, lottery, o mga paligsahan sa kasanayan ay maaaring gumuhit ng pansin at mga aplikante sa pamamagitan ng advertising ng isang parangal na parangal para sa nangungunang tagapalabas o nangungunang koponan.Habang ang mga premyo para sa mga kumpetisyon ay maaaring napakataas, halos palaging buwis sila.Ang mga eksperto sa pananalapi ay madalas na nagbabalaan ng mga nagwagi sa kumpetisyon na agad na umarkila ng isang accountant o manager sa pananalapi pagkatapos ng isang makabuluhang panalo, dahil ang mga tao ay paminsan -minsan ay mananagot upang maliitin ang halaga ng buwis na kakailanganin at sa gayon ay itulak ang kanilang sarili sa utang sa pamamagitan ng paggastos ng higit kaysa sa aktwal na nanalo.

Ang isang parangal na parangal ay maaaring maging resulta ng isang kaso sa korte, at madalas na isang kadahilanan sa mga desisyon ng diborsyo.Sa isang diborsyo, ang isang hukom ay maaaring maging responsable para sa paghati sa isang mag -asawa na pantay.Kung imposibleng hatiin ang mga ari -arian sa isang eksaktong pagkakapantay -pantay, maaaring iginawad ng isang hukom ang isang kabayaran sa pananalapi ng asawa mula sa ibang asawa na katumbas ng isang hindi balanseng dibisyon ng asset.