Skip to main content

Làm thế nào để tôi trở thành một nhân viên tiếp tân không có kinh nghiệm?

Trở thành một nhân viên tiếp tân không có kinh nghiệm liên quan đến việc minh họa các kỹ năng tương tự trong quá khứ tình nguyện, ngoại khóa hoặc kinh nghiệm làm việc;sử dụng liên hệ để có được một giới thiệu;và đăng ký với các cơ quan tạm thời, cũng như theo đuổi bất kỳ cơ hội việc làm nào được mở rộng cho học sinh trung học hoặc đại học.Mặc dù các công việc trong quá khứ có thể không có nhiệm vụ tiếp tân, các kỹ năng như giao tiếp, tổ chức và kinh nghiệm qua điện thoại hiệu quả.Đi qua một người giám sát, thành viên gia đình hoặc người quen cũng có thể đưa ra những cơ hội có thể không thể truy cập được.Nếu kiên trì, một ứng cử viên sắc bén có thể có được kinh nghiệm thông qua các bài tập ngắn hạn tại một cơ quan tạm thời hoặc là một nhân viên học sinh trong một chương trình học tập đại học hoặc học đại học, trong số các lựa chọn khác. Bạn có thể sử dụng quá khứ của mìnhTình nguyện viên, ngoại khóa và kinh nghiệm làm việc để minh họa các kỹ năng liên quan đến tiếp tân, ngay cả khi bạn không bao giờ giữ vị trí cụ thể đó.Chẳng hạn, tình nguyện tại một nơi trú ẩn thú cưng có thể liên quan đến việc trả lời điện thoại, hoặc có lẽ bạn đã điều khiển điện thoại tại văn phòng ban nhạc trường học của bạn tại một thời điểm.Bất kỳ chính phủ sinh viên hoặc các hoạt động ngoại khóa, đặc biệt là những nơi bạn thể hiện giao tiếp, lãnh đạo và kỹ năng điện thoại hoặc tổ chức, có thể giúp đỡ.Nếu bạn không có bất kỳ kinh nghiệm nào trong số này, tình nguyện tại một tổ chức mà bạn quan tâm hoặc làm việc tại một kỳ thực tập có thể cho bạn một điểm khởi đầu.Không có kinh nghiệm dựa trên sự giới thiệu tích cực của một đồng nghiệp hoặc người quen đáng tin cậy.Liên hệ với gia đình, bạn bè và giáo viên cũng như các giám sát viên tình nguyện có thể chứng minh hiệu quả.Điều này hoạt động đặc biệt tốt khi người giới thiệu bạn biết đạo đức và tính cách làm việc của bạn. Các cơ quan việc làm mà các công ty nhân viên có nhân viên tạm thời đôi khi có thể thuê một nhân viên tiếp tân không có kinh nghiệm và cho anh ta hoặc cô ta làm nhiệm vụ kiểm tra ngắn hạn để đánh giá hiệu suất.Truy cập vào các cơ hội này đòi hỏi phải đăng ký với cơ quan, thực hiện bất kỳ bài kiểm tra đánh giá kỹ năng nào và hoàn thành một cuộc phỏng vấn.Bạn có thể thông báo cho nhân viên về ý định của bạn để có được kinh nghiệm tiếp tân và sẵn sàng chấp nhận các vị trí ngắn hạn hoặc cấp nhập cảnh để làm như vậy.Nếu được giao cho một cơ hội ngắn hạn, đến đúng giờ, làm theo tất cả các hướng dẫn của cơ quan và thân thiện và chuyên nghiệp có thể giúp bạn kiếm được một nhiệm vụ khác, thêm vào kinh nghiệm của bạn.Một nhân viên tiếp tân không có kinh nghiệm.Một trường trung học có thể cung cấp cơ hội cho các công việc cấp độ bán thời gian trong cộng đồng thông qua chương trình hợp tác hoặc tuyển dụng, và hầu hết các trường đại học thuê rất nhiều sinh viên cho các vị trí việc làm và học sinh.Các bộ phận của trường có thể có nhiều khả năng chấp nhận các ứng viên có ít hoặc không có kinh nghiệm, tập trung vào kinh nghiệm tình nguyện, lịch trình lớp học và các kỹ năng của mọi người trong các quyết định tuyển dụng.Những cơ hội này thường yêu cầu nộp đơn thông qua văn phòng việc làm của sinh viên và giờ có thể bị hạn chế do chính sách và tài trợ.