Skip to main content

Người quản lý dự án xây dựng làm gì?

Một người quản lý dự án xây dựng giám sát và tổ chức các dự án xây dựng từ đầu đến cuối.Chuyên gia này chịu trách nhiệm về sự an toàn, tiến bộ và quản lý tất cả các khía cạnh liên quan đến công việc xây dựng trong tay.Giữ dự án theo lịch trình là một phần rất lớn trong công việc cho người quản lý dự án xây dựng thành công.Thông thường, chuyên gia này được yêu cầu phải có bằng cử nhân, nhưng một số nhà quản lý khao khát làm việc trong các công ty lớn hơn tìm kiếm bằng thạc sĩ hoặc một số đào tạo chuyên môn khác.Một phần của vị trí này là quản lý nhân sự trên trang web.Khi làm việc trong một dự án xây dựng, nhiều người khác nhau là cần thiết, chẳng hạn như thợ điện hợp đồng, thợ ống nước và thợ hàn.Người quản lý dự án xây dựng có thể chịu trách nhiệm tuyển dụng hoặc sa thải các chuyên gia khỏi dự án.Anh ấy hoặc cô ấy chắc chắn rằng các nhà thầu đang thực hiện nhiệm vụ của họ theo các giao thức an toàn cụ thể.Các nhà thầu cũng được yêu cầu hoàn thành công việc một cách kịp thời, mà người quản lý dự án xây dựng giám sát.Hầu như luôn luôn, giấy phép và giấy phép phải được bảo đảm trước khi bất kỳ công việc xây dựng nào có thể bắt đầu.Kế thừa trong mô tả công việc của người quản lý dự án xây dựng là trách nhiệm có được tất cả các giấy phép có thể cần thiết.Ngoài ra còn có các quy định an toàn cụ thể mà bất kỳ nhân viên xây dựng nào cũng phải tuân thủ;Người quản lý dự án giữ cho mọi người cập nhật các quy tắc và quy định. Đôi khi, anh ta hoặc cô ta cũng sẽ chịu trách nhiệm về các khía cạnh kế toán của dự án để đảm bảo rằng nó không vượt quá ngân sách.Tổ chức ngân sách dự án và duy trì hồ sơ chính xác của tất cả các chi phí gần như chắc chắn sẽ được yêu cầu.Thanh toán và đảm bảo các nhà thầu được trả số tiền đã hứa là một phần khác trong công việc của các nhà quản lý.Hầu hết các công việc quản lý dự án xây dựng cung cấp một mức lương thuận lợi.Tuy nhiên, số tiền lương phụ thuộc vào nhiều yếu tố bao gồm vị trí địa lý và quy mô của công ty cung cấp công việc.Mức độ giáo dục của nhân viên tiềm năng thường là một yếu tố quan trọng là tốt.Thông thường, có bằng Cử nhân Kỹ thuật Xây dựng, Khoa học Xây dựng hoặc Quản lý Xây dựng được dự kiến từ Giám đốc Dự án Xây dựng tiềm năng.Kinh nghiệm làm việc với tư cách là người quản lý dự án trên một công trường xây dựng cũng được đánh giá cao.Một số nhân viên đáp ứng yêu cầu giáo dục với kinh nghiệm làm việc và bằng cộng sự trong xây dựng.Những người khác, chẳng hạn như những người tìm cách làm việc trong các công ty xây dựng lớn, đa quốc gia, kiếm được bằng cấp cao về tài chính, quản lý xây dựng hoặc kinh doanh.