Những yếu tố nào ảnh hưởng đến tiền thù lao?

Một ủy viên hội đồng là một đại diện được bầu vào một chính quyền địa phương, thường là đại diện cho một thị trấn, thành phố hoặc quận.Có một số tên thay thế, chẳng hạn như Alderman, hoặc Ủy viên Hội đồng.Chính xác cách các ủy viên khoản thù lao hoạt động thay đổi từ quốc gia này sang quốc gia khác và thường từ hội đồng đến hội đồng.Một số được trả lương trong khi những người khác chỉ nhận được một khoản trợ cấp. Trong nhiều hội đồng, là một ủy viên hội đồng không mang lương.Điều này là do nó được chính thức xem là thực hiện một nghĩa vụ công dân hơn là thực hiện một công việc.Các ủy viên hội đồng thường thực hiện vai trò trên cơ sở bán thời gian, trong khi tiếp tục việc làm trước đây của họ.Điều này có thể được coi là một lợi thế vì nó có nghĩa là các ủy viên hội đồng vẫn giữ liên lạc với cộng đồng doanh nghiệp địa phương. Ở các địa điểm khác, các ủy viên hội đồng nhận được tiền lương.Điều này là phổ biến hơn nơi công việc được coi là một vai trò toàn thời gian.Trong một số trường hợp, một phần của mức lương này có thể được miễn thuế thu nhập.Trong một số trường hợp, điều này chỉ đơn giản là liên quan đến việc hoàn trả chi phí thực tế, chẳng hạn như chi phí đi lại trong các cuộc họp tham dự.Một số hội đồng cung cấp các khoản phụ cấp cố định để trang trải chi phí như giao tiếp với các thành phần địa phương.Nhiều hội đồng trả một khoản trợ cấp cố định lớn được thiết kế để bồi thường cho các ủy viên hội đồng trong thời gian họ chi tiêu cho công việc của mình.

Trong một số thiết lập, các khoản thù lao khác nhau tùy thuộc vào vai trò cụ thể mà một ủy viên hội đồng hoàn thành.Điều này có thể tồn tại trong một hội đồng sử dụng một hệ thống điều hành hơn là hệ thống ủy ban.Trong phần sau, hội đồng được chia thành các ủy ban liên quan đến các chủ đề cụ thể, sau đó gặp nhau nói chung.Trước đây, bên quản lý chỉ định một thành viên nội các cho mỗi đối tượng, với một cuộc họp nội các đảm nhận nhiều vai trò hàng ngày và toàn bộ hội đồng đóng vai trò giám sát và giám sát.Với các hệ thống như vậy, các thành viên của Nội các có thể nhận được mức thù lao cao hơn các ủy viên hội đồng thông thường.

người quyết định mức thù lao của Ủy viên cũng nên thay đổi bao nhiêu.Một hệ thống chung là cho một hội đồng độc lập để đưa ra khuyến nghị, có tính đến chi phí sinh hoạt trong khu vực.Sau đó, các ủy viên hội đồng bỏ phiếu có chấp nhận khuyến nghị này hay không, và có thể quyết định lấy ít tiền hơn.Trường hợp các ủy viên đặt tiền lương của riêng họ, chu kỳ bầu cử có thể là một yếu tố.Nói chung, các ủy viên hội đồng sẽ cảnh giác với việc tự thưởng cho mình sự gia tăng cao ngay trước một cuộc bầu cử, vì điều này có thể được các cử tri xem xét một cách tiêu cực.