Điều khoản loại bỏ gió là gì?

Trong luật thuế của Hoa Kỳ, điều khoản loại bỏ gió là một quy định nhằm ngăn chặn những người về hưu nhận được nhiều lợi ích an sinh xã hội hơn họ được hưởng, dựa trên các khoản thanh toán của họ vào hệ thống an sinh xã hội trong những năm làm việc.Điều này sẽ có ảnh hưởng đến một người nhận được lương hưu từ một công việc mà các khoản thanh toán an sinh xã hội không được khấu trừ từ tiền lương của mình.Bất cứ lương hưu nào mà người thu được từ việc làm đó sẽ làm giảm số tiền trợ cấp an sinh xã hội của anh ta trong thời gian nghỉ hưu.Điều khoản loại bỏ gió đã được thực hiện vào năm 1983 như một nỗ lực để tăng sự công bằng theo cách mà các lợi ích an sinh xã hội đã được trao.Trước thời điểm này, một người nào đó có thể nhận được trợ cấp hưu trí một cách không công bằng như thể họ đã kiếm được thu nhập thấp trong những năm làm việc.Điều này đã xảy ra với những người về hưu, những người đã đóng góp rất ít cho hệ thống an sinh xã hội trong khi làm việc trong các công việc được bảo hiểm bởi nó, nhưng được trả lương cao trong các công việc không được chương trình đề cập.Do đó, một người có thể nhận được những lợi ích chưa kiếm được, theo như Cơ quan An sinh Xã hội có liên quan.

Điều khoản loại bỏ gió có tác dụng giảm các lợi ích hưu trí nếu anh ta nhận được tiền trợ cấp từ một công việc mà thuế an sinh xã hội không được đưa ra khỏi mức lương của anh ta.Lợi ích hưu trí được dự định chỉ thay thế một tỷ lệ phần trăm thu nhập nhất định trong khi được tuyển dụng.Ví dụ, một công nhân kiếm được mức lương tương đối thấp có thể nhận được lợi ích bằng 50% tiền lương trước khi nghỉ hưu.Tuy nhiên, một người đã giữ một công việc lương cao, tuy nhiên, chỉ có thể nhận được lợi ích với số tiền 25% tiền lương trước đây của anh ta.Cho đến khi điều khoản loại bỏ Windfall đã được đưa ra, một người làm việc chủ yếu tại các công việc mà thuế an sinh xã hội không được khấu trừ từ lương có thể nhận được nhiều hơn tỷ lệ phần trăm dự định của anh ta.Điều này là do từ quan điểm an sinh xã hội, thu nhập của anh ta đã thấp trong suốt cuộc đời anh ta.Một công việc không được bảo vệ bởi An sinh xã hội có thể cho một thực thể phi lợi nhuận, hoặc một công việc được giữ ở một quốc gia khác, chẳng hạn. Một số trường hợp ngoại lệ đã được viết vào luật này trong một nỗ lực để tránh những hậu quả không lường trước được.Ví dụ, điều khoản loại bỏ gió không áp dụng cho tiền được thanh toán vì những người sống sót được hưởng lợi sau cái chết của người lao động.Nó cũng không áp dụng nếu tiền lương không bị chi phối bởi An sinh xã hội đã kiếm được trước năm 1957. Những người có lương hưu tương đối thấp cũng được bảo vệ khỏi việc nhận quá ít, bởi vì điều khoản loại bỏ gió bị hạn chế trong số tiền có thể giảm lợi ích.