Milyen tényezők befolyásolják a számítógépes szoftvermérnök fizetését?
A számítógépes szoftvermérnök fizetését számos tényező határozza meg, amelyek közül egyik sem dominál.Az oktatás nagy szerepet játszik a fizetés meghatározásában, csakúgy, mint a különféle szoftvercsomagokkal és rendszerekkel való tanúsítás.A foglalkoztatás szektora fontos a kompenzáció meghatározásában, mivel egyesek az átlagnál több vagy kevesebbet fizetnek.A szoftvermérnök fizetése eltérő a fejlett és fejlődő országokban, és az országok különböző régióiban, így a földrajzi helyzet szerepet játszhat a fizetés meghatározásában is.A tapasztalat szerepet játszik a fizetés meghatározásában is.
A számítógépes szoftvermérnököknek általában legalább BS -nek kell rendelkezniük.A fejlettebb fokok általában jelentősen növelik a mérnöki fizetési skálát, bár valamivel hosszabb ideig tarthat, amíg a Ph.D.A szoftvermérnököket felvevő cégek általában az iskola presztízsén alapítják a fizetést, ahonnan a jelölt diplomát végzett.A számítógépes szoftvermérnök fizetése a legmagasabb, ha a vezető egyetemen kiváló fokozatot végeznek.
A tanúsítások fontosak a számítógépes szoftvermérnökök számára.Számos számítógépes szoftver és fejlesztési segédprogram gyártója programokat kínál a mérnökök és a programozók tanúsítására termékeik használatában.A kívánt tanúsítások kiválasztása, például a Microsoft-tanúsítvánnyal rendelkező mérnöki bizonyítvány jelentősen növelheti a számítógépes szoftvermérnök fizetését.A fizetések körülbelül 10% -kal változhatnak a gazdaság különböző szektorai között.Azok a mérnökök, akik szerződéses alapon dolgoznak, nem pedig állandó alkalmazottakként, általában a legalacsonyabb fizetéssel rendelkeznek, bár egyes tanácsadók nagyon jól kompenzáltak.
A számítógépes szoftvermérnökök fizetése nemzetenként és régióig nagymértékben eltérő.A fejlődő országokban a fizetések jelentősen alacsonyabbak, mint a fejlett nemzetekben.Ez a tendencia hozzájárult a kiszervezés növekvő prevalenciájához a területen.
A mérnökök fizetési skálája a helyi megélhetési költségeket is követi.Az Egyesült Államokban például egy számítógépes szoftvermérnök fizetése általában a legmagasabb lesz a keleti vagy a nyugati partokon, főleg az ezen a területen történő magasabb megélhetési költségek miatt.Ez a tendencia tükröződik a legtöbb nemzeti munkaerőpiacon.
Egy adott cégnél vagy ágazatban végzett tapasztalattal rendelkező mérnökök képesek lehetnek a nagyobb fizetésekkel járó felügyeleti vagy menedzsment pozíciókba.Az iparági tapasztalatok idővel romlanak, mivel az új nyelvek és szolgáltatások folyamatosan megjelennek, és a számítógépes szoftvermérnöknek lépést kell tartania a jelenlegi tendenciákkal, hogy maximalizálja keresési potenciálját.