Milyen tényezők befolyásolják a pénzügyi vezérlő fizetését?
Pénzügyi vezérlők vagy pénzügyi könyvvizsgáló, felülvizsgálják a pénzügyi szektorban működő társaság ellenőrzési politikáját és pénzügyi jelentéseit.A pénzügyi ágazatban a fizetések általában nagyok, számos pénzügyi haszonnal járnak.A pénzügyi ellenőrök fizetési arányát az oktatás szintje, a munkáltató méretének és jövedelmezőségének, a gazdasági környezetnek és a múltbeli tapasztalatoknak a befolyásolják.A munkáltatók hajlamosak befektetni olyan potenciális alkalmazottakba, akik bőséges oktatási szintet támogattak a vonatkozó szakmai törekvésekkel.A pénzügyi auditorok általában előnyt jelenthetnek a versenyhez, ha egy akkreditált üzleti végzős iskolába járnak, amely bemutatja az oktatás iránti elkötelezettségüket.
A pénzügyi ellenőrök fizetési arányát a társaságban dolgozó alkalmazottak mérete és száma is befolyásolja.Ha egy társaságnak sok pénzügyi vezérlője dolgozik, akkor kevésbé lesz igény az új toborzókhoz, hogy csatlakozzanak a pénzügyi csapathoz.Az alacsony foglalkoztatási forgalom közvetett módon befolyásolhatja a fizetés arányát is.Azok a vállalatok, amelyek viszonylag alacsony foglalkoztatási rátával rendelkeznek, megkönnyítik a vállalat növekedését, lehetővé téve az alkalmazottak számára, hogy előmozdítsák és nagyobb fizetéseket szerezzenek.
A társaság jövedelmezősége szintén tényező lesz a pénzügyi ellenőrök fizetési kamatlábainak megfogalmazásakor.A nagyobb vállalatok általában rendelkeznek erőforrásokkal a nagyobb fizetés kifizetésére, az ellenkezője igaz a kisebb cégek számára.A munka jellege szintén a pénzügyi ellenőr fizetési arányának tényezője lesz.Egyes társaságok megkövetelik a pénzügyi vezérlőktől több franchise és üzleti vállalkozás ellenőrzését, ami általában magasabb fizetési arányt jelent.A magán, lokalizáltabb pénzügyi intézményeknek, amelyek csak a helyi vállalkozásokkal együttműködnek, csak pénzügyi ellenőrre lesz szükségük a helyi szervezetekkel való együttműködéshez, a kötelességek általában kevésbé bonyolultak. A helyi és a globális gazdasági környezet szintén befolyásolhatja a vállalat alkalmazottai fizetési arányát.Ha a gazdasági környezet csökken, akkor tükröződhet a pénzügyi vezérlő fizetési arányában.Az aktív recesszió arra késztetheti a munkáltatókat, hogy elbocsátják a magas jegyű alkalmazottakat, különösen a pénzügyi ágazatban kapcsolódó munkahelyeknél. A pénzügyi vezérlők közvetetten befolyásolhatják a fizetési díjakat azáltal, hogy kiemelik a múltbeli munkahelyeket és a szakmai tapasztalatokat a borítói leveleikben és az önéletrajzukban.Számos pénzügyi intézmény hajlandó magasabb fizetési arányt fizetni azoknak a munkavállalóknak, akik több gyakorlati, átfogó munkalapú tapasztalattal rendelkeznek.A fizetési kamatlábakat befolyásolhatja az üzleti finanszírozás szempontjából releváns korábbi vezetői feladatok összege és összetettsége.