Apa saja berbagai jenis pelecehan pekerjaan?

Ada banyak jenis pelecehan yang dapat terjadi di tempat kerja.Jenis pelecehan pekerjaan termasuk perilaku yang tidak disukai dan mengganggu yang diarahkan terhadap seseorang berdasarkan karakteristik seperti gender, ras, atau usia.Jenis lain dapat menargetkan individu atau kelompok karyawan berdasarkan orientasi seksual, usia, atau kecacatan.Pelecehan pekerjaan juga bisa menjadi jenis yang menargetkan seseorang berdasarkan agama, kepercayaan politik, atau asal kebangsaan.

Lebih sering disebut sebagai pelecehan di tempat kerja, banyak bentuk pelecehan pekerjaan adalah ilegal, terutama jika pelecehan itu didasarkan pada ras, agama, atau jenis kelamin korban.Dalam pelecehan pekerjaan, korban merasa seolah -olah tetap dipekerjakan atau dipromosikan bergantung pada tunduk pada perilaku yang tidak disukai.Seseorang mungkin juga menjadi korban, bukan dengan menjadi target langsung dari pelecehan, tetapi dengan dipaksa untuk menyaksikannya.

Pelecehan seksual adalah salah satu bentuk pelecehan pekerjaan yang paling dikenal.Pelecehan seksual melibatkan kemajuan seksual yang tidak diinginkan atau perilaku seksual di tempat kerja.Target pelecehan terasa seolah -olah menolak untuk tunduk pada perilaku akan menghasilkan konsekuensi negatif di tempat kerja atau kemungkinan kehilangan pekerjaan.

Pelecehan pekerjaan juga dapat mengambil bentuk perilaku verbal atau fisik yang dimaksudkan untuk menurunkan karyawan karena jenis kelamin atau orientasi seksual.Mungkin juga seorang majikan menolak untuk mempekerjakan atau mempromosikan atau memecat seseorang berdasarkan jenis kelamin atau orientasi seksual orang tersebut.

Pelecehan berdasarkan ras, etnis, atau warna seseorang adalah jenis pelecehan pekerjaan lain.Pelaku pelecehan dapat terlibat dalam perilaku yang secara verbal atau fisik menurunkan korban berdasarkan karakteristik pribadi ini.Seperti halnya pelecehan berdasarkan jenis kelamin dan orientasi seksual, jenis pelecehan ini mungkin termasuk menolak untuk mempekerjakan atau mempromosikan, atau bahkan menembak, seseorang berdasarkan ras.

Jenis pelecehan pekerjaan lain adalah yang didasarkan pada agama yang dipilih individu.Cara pelecehan dilakukan seringkali mirip dengan jenis pelecehan lainnya.Dengan tipe ini, ini juga mungkin termasuk memaksa karyawan untuk berpartisipasi dalam layanan keagamaan dari iman lain atau mencoba mengubah karyawan menjadi iman yang berbeda.Seperti halnya jenis lain, korban merasa dipaksa untuk tunduk pada perilaku untuk tetap dipekerjakan.