Skip to main content

Bagaimana cara menulis surat pengantar yang tidak diminta?

Menulis surat pengantar yang tidak diminta bisa sulit karena surat itu harus sangat menarik untuk menghasilkan minat pada kualifikasi Anda.Surat pengantar yang tidak diminta harus mencakup semua bagian dari surat pengantar normal, tetapi juga harus menjelaskan mengapa Anda mengirim aplikasi sebelum iklan pekerjaan telah diposting.Terkadang, pengabdian dan minat bisa cukup untuk membuat pelamar menonjol sebelum pekerjaan bahkan diciptakan.Namun, penting untuk membuat surat pengantar yang tidak diminta secara profesional mungkin, karena minat adalah sekunder dari bakat.

Saat menulis surat pengantar yang tidak diminta, penting untuk memastikan bahwa surat itu akan mencapai orang yang tepat di dalamnyaperusahaan.Ini sering melibatkan melakukan penelitian atau bertanya -tanya.Jika surat lamaran diatasi secara tidak benar atau umum, itu dapat dibuang.

Isi surat pengantar yang tidak diminta sangat mirip dengan surat pengantar untuk pekerjaan lain.Surat selalu dimulai dengan salam formal yang secara langsung menangani orang yang mempertimbangkan aplikasi tersebut.Mereka biasanya kemudian bergerak langsung ke minat Anda pada pekerjaan yang diterapkan, tetapi karena jenis surat pengantar ini tidak diminta, lebih baik memulai dengan mengapa Anda mengirim aplikasi atau melanjutkan.Mengekspresikan minat pada perusahaan tidak cukup kecuali kualifikasi dan reputasi Anda berbicara sendiri.Alasan pribadi, hubungan dengan perusahaan, dan informasi yang sangat individual lainnya sering dapat membuat bagian ini lebih menarik.

Setelah Anda menulis paragraf untuk mendapatkan perhatian pembaca, langkah selanjutnya adalah menarik pembaca dengan kualifikasi Anda.Bagian ini harus disesuaikan secara khusus untuk perusahaan tempat Anda melamar.Jika Anda pernah dianugerahi pengakuan khusus atau jika Anda telah diakui oleh perusahaan di masa lalu dalam beberapa hal, itu adalah hal -hal yang sangat penting untuk dimasukkan dalam surat pengantar.

Karena jenis surat pengantar ini sering dibaca lebih cepatDaripada surat pengantar lainnya, penting untuk ringkas dan langsung.Keterampilan Anda harus dijelaskan secara tepat dan hanya dengan mereka yang relevan dengan pekerjaan yang disorot.Surat pengantar yang tidak diminta mendapat manfaat dari menjadi pendek dan mengesankan mungkin.Namun, kesombongan kemungkinan akan membuat surat Anda dibuang, jadi membual bukanlah ide yang bagus.Pernyataan faktual dan informasi yang mudah diverifikasi, seperti memenangkan beasiswa bergengsi, seringkali merupakan cara terbaik untuk pergi dengan kualifikasi yang mengesanPerusahaan tanpa meminta suatu posisi.Ini juga harus diakhiri dengan penutupan formal dan harus ditandatangani dengan tangan dan menyertakan semua informasi kontak yang sesuai.Saat menulis jenis surat pengantar ini, hal terpenting yang perlu diingat adalah bahwa setiap kalimat harus menarik pembaca ke depan dan menciptakan lebih banyak minat pada kualifikasi pribadi Anda.Setiap kalimat adalah kesempatan untuk mengekspresikan alasan baru dan unik yang layak Anda lakukan untuk perusahaan tertentu yang dimaksud.