空軍役員の訓練とは何ですか？

空軍役員の訓練は、国の空軍の役員としての奉仕のために人々を準備するための教育プログラムです。役員になるには、それぞれが独自のトレーニングを受けているためのいくつかのキャリアパスがあります。役員の候補者は、空軍でのサービスを開始する方法と時期に応じて、サービスアカデミーにアクセスしたり、役員候補学校に通うか、委任された役員の訓練を受けることができます。このトレーニングには、体調、空軍の歴史についての学習、戦場のスキルと戦略の開発、より低いランキング担当者の管理の学習が含まれます。学生は4年間サービスアカデミーに出席し、高等教育を受けると同時に、役員になる方法について学びます。学生は、エンジニアリングや歴史など、さまざまな分野で学位を取得することができ、空軍でのサービスに教育を適用できます。サービスアカデミーでは、インストラクターがStを保持しています高い基準の行動と学術的厳密さへの育民、およびアカデミーからの却下は、役員候補者としての拒否をもたらします。

医師、弁護士、聖職者など、空軍に入る専門家は直接委員会を受け取ります。彼らは、空軍で働くことの基本に精通するために、通常は1か月強で続く委任された役員の訓練に出席します。彼らは、物理的な形になっている間、政策、手順、伝統について学びます。このトレーニングは通常、役員候補学校で利用でき、次の役員に対応するために一年中複数のセッションがあります。

役員候補学校は、役員になりたいと思う人と、警官として入隊したい民間人になりたい人員が入隊できる空軍役員の訓練機会です。プログラムは、空軍の政策に応じて12週間から16週間続く場合があり、さまざまなトピックに基づいている人。この空軍士官の訓練は、人々が役員として任務のために準備し、サービスアカデミーと同様に、パフォーマンス基準を順守しないと追放される可能性があります。

空軍士官の訓練に参加したい人は、空軍の入隊メンバーの場合、空軍のリクルーターまたは上級役員と自分の選択肢について話し合うことができます。候補者は通常、役員を務めるために優れた記録と推奨事項を持っている必要があります。軍の他のメンバーと同様に、役員は自分のサービス部門だけでなく、国全体を代表しており、国はより低いランキング担当者を監督するために誠実さと高い個人基準を持って役員を必要としています。