Hva gjør en kriserådgiver?

En kriserådgiver hjelper personer som har å gjøre med en livskrise med å takle følelsene av traumer eller fortvilelse.Oppgavene til en kriserådgiver inkluderer generelt å vurdere og evaluere situasjonen, identifisere og foreslå løsninger på problemet, gi kontinuerlig støtte og dele stressreduksjonsteknikker.Personer som kan kreve kriserådgivere inkluderer de med psykiske og atferdsmessige problemer samt rusproblemer.Ofre for krig og kriminalitet, mottakere av negative helsediagnoser, og enkeltpersoner som har opplevd et stort forhold eller økonomisk tap, er eksempler på de som kan søke kriserådgivning.

Oppgavene til en kriserådgiver er både analytiske og støttende.Kriserådgivere må være i stand til å tenke tydelig og demonstrere god dom.Personer som har behov, stoler vanligvis på at kriserådgivere analyserer problemene sine og gir mulige løsninger.En eldre kvinne som nettopp har mistet hjemmet sitt og alle eiendelene sine i en orkan, for eksempel, kan finne seg selv som ikke er i stand til å identifisere de neste trinnene for livet.Små barn som har mistet en forelder i en ulykke, kan trenge en kriserådgiver for å vurdere situasjonen, gi støtte og for å koble dem og deres foresatte med de rette tjenestene.En ung høyskolestudent som nettopp har fått en ødeleggende helsediagnose, kan gå til en kriserådgiver for å hjelpe ham med.Gjennom å lytte nøye, være tilgjengelig etter behov og gi råd, kan en rådgiver bidra til å lindre individets emosjonelle stress.Mange kriserådgivere vil undervise i stresshåndteringsteknikker som å takle store problemer ett lite stykke om gangen, skrive i en journal som en form for terapi, eller bruke meditasjons- og avslapningsstrategier.

Kriserådgivere jobber i en rekke omgivelser, inkludert mentale ogAtferdsklinikker, ungdomstjenesteorganisasjoner, akademiske institusjoner og organisasjoner for offentlige tjenester.Spesifikke plikter varierer basert på behovene til hver innstilling.I noen tilfeller må kriserådgivere gjøre seg tilgjengelig 24 timer i døgnet og jobbe en fleksibel plan.Enkelte miljøer kan kreve å kjøre pasienter til avtaler for å rådføre seg med andre tjenestepersoner som psykologer, leger eller økonomiske rådgivere.

Organisasjoner som ansetter kriserådgivere ser generelt etter en kombinasjon av akademisk prestasjon, arbeidserfaring og spesifikke personlighetstrekk.Mange arbeidsgivere krever en mastergrad på et sosialtjenestefelt, selv om noen organisasjoner vil akseptere kandidater med en bachelorgrad i rådgivning, psykologi eller et beslektet felt.I de fleste tilfeller ser arbeidsgivere etter tidligere erfaring med kriserådgivning.Generelt forventes kriserådgivere å være av god skjønn og ha evnen til å holde seg i ro under press.