Skip to main content

Ano ang isang target na resume?

Ang isang target na resume ay isang resume na partikular na nakasulat sa trabaho kung saan nag -aaplay ang isa.Nangangahulugan ito na ang mga kasanayan, karanasan, at edukasyon na gumagawa ng isang indibidwal na kwalipikado para sa isang tiyak na trabaho ay ilalagay muna at pinakamahalaga sa resume, sa halip na isang pamantayang resume kung saan ang mga edukasyon at kasaysayan ng trabaho ay nakalista sa isang medyo prangka na paraan.Ang isang naka -target na resume ay maaaring maging isang mabuting paraan upang makagawa ng isang resume na tumayo sa iba, lalo na kung ang isang indibidwal ay partikular na kwalipikado para sa isang trabaho na inilalapat niya, at nais na ipakilala agad ito sa hiring manager o taong gumagawa ngPag -recruit para sa trabaho.

Maraming mga kadahilanan upang magsulat ng isang target na resume.Ang una ay ang pinakamahalaga;Agad itong ginagawang kapansin -pansin ang isang kandidato at, sa isip, mas nakakaakit.Ang pag -highlight ng mga mahahalagang kasanayan at karanasan ay unang gumawa ng isang manager ng pag -upa na mas malamang na basahin ang natitirang resume at sa pinakakaunting lugar ng isang tawag sa telepono para sa isang pakikipanayam sa hinaharap.Ang resume ay maaaring mai -save at mai -tweak para sa anumang mga trabaho sa hinaharap na darating na katulad ng isa kung saan unang inilapat ang isa.Ang ilang mga tao ay pinili din na magsulat ng isang maikling pahayag ng layunin at isama ito sa resume upang ilarawan na siya ay nakatuon sa isang pangmatagalang karera sa larangan..Ang mga kasanayan at kwalipikasyon ay maaaring nakalista sa format ng bullet point, o maaaring isulat ito sa anyo ng isang talata.Kung pipiliin ng isang tao na gumamit ng isang format ng talata, dapat itong itago sa isang talata, at ang buong resume ay hindi dapat higit sa isa o dalawang pahina.Kung ang talata ay nakakakuha ng masyadong mahaba, ang paglipat nito sa isang mas madaling natutunaw na listahan ng bullet ay madalas na isang mas mahusay na pagpipilian, dahil ang hiring manager ay malamang na mag -skim sa mga resume pa rin.

Ito ay totoo lalo na kung ang naka -target na resume ay nakakabit saisang takip na sulat, na dapat ito sa karamihan ng mga kaso.Para sa mga taong may iba't ibang uri ng karanasan at kasanayan, ang iba't ibang mga target na resume ay maaaring at dapat nilikha para sa iba't ibang mga aplikasyon ng trabaho.Siguraduhing isama rin ang impormasyon tulad ng kasalukuyang address at impormasyon ng contact, pati na rin ang mga sanggunian kung hiniling.Ang isang propesyonal na naghahanap, tama ang grammatically, malubhang resume na gumagawa ng isang mahusay na trabaho sa pag -highlight ng kanais -nais na mga kasanayan ay isa sa mga pinakamahusay na tool sa mga pagtatapon upang makakuha ng upahan para sa isang trabaho.