Paano ako magiging isang consultant ng talento?

Ang mga consultant ng talento sa pangkalahatan ay nagtatrabaho sa industriya ng libangan at nagsisilbing point person para sa pag -upa ng talento at pagbibigay ng payo sa mga kliyente.Ang kanilang mga serbisyo ay maaaring makontrata para sa isang proyekto o sa retainer.Ito ay responsibilidad ng consultant ng talento upang mahanap ang pinaka-angkop na talento para sa isang palabas sa musika, pelikula, boses-over, o anumang kaganapan.Nag -scout sila ng mga performer at nakikipag -usap sa kliyente upang matiyak na ang talento ay isang mainam na akma para sa naibigay na sitwasyon.Mayroong ilang mga pangunahing kadahilanan upang maging isang consultant ng talento: mga koneksyon sa networking, mga kasanayan sa oral at nakasulat na komunikasyon, at mga kasanayan sa digital media.

Ang kakayahang mag -network ay mahalaga upang maging isang consultant ng talento.Maraming mga consultant ng talento ang nagsisimula bilang mga tagapalabas o tagataguyod sa industriya ng libangan, ang pagbuo ng mga contact sa pamamagitan ng oras na ginugol sa larangan.Dahil sa cutthroat tenacity ng negosyo, upang maging isang consultant ng talento ay halos palaging isang part-time na pagpupunyagi sa una.Matapos mong gumastos ng sapat na oras sa larangan at gumawa ng karagdagang mga koneksyon sa networking, dagdagan mo ang mga pagkakataon upang umunlad sa isang full-time na consultant.

Maraming mga gig para sa mga consultant ang dumaan sa bibig.Ang mas maraming mga tao na nakikipag -network ka, mas maraming "ins" ay magkakaroon ka ng mga mahahalagang tao tulad ng mga may -ari ng lugar at mga propesyonal sa industriya.Ang mga taong humanga sa iyong mga serbisyo ay mag -refer sa mga kaibigan at kakilala upang gumana sa iyo.Upang maging isang consultant ng talento, matalino na bumuo ng malapit na relasyon sa mga tao sa larangan.Ang mga kasanayan sa oral at nakasulat na komunikasyon ay mahalaga upang maging isang consultant ng talento.Ang pagpapanatiling nakikipag -ugnay at pagtulong sa upahan na talento o potensyal na upahan ng talento ay kumikita ng kredensyal ng consultant sa mga entertainer.Kung maaari mong makuha ang tiwala ng kliyente at talento, maglagay ka ng isang palakaibigan at matagumpay na modelo ng negosyo sa lugar.Nag -aalok ng mga snippet ng libreng payo ay maaaring makakuha ng tiwala sa mga kliyente.Dapat mong gamitin ang e-mail at iba pang mga mabilis na diskarte sa komunikasyon upang matustusan ang mabilis na mga tugon sa mga katanungan na natanggap mo.

Ang mga bagong kasanayan sa digital media ay napakahalaga upang maging isang consultant ng talento, at ang pagpapanatili ng isang online na presensya sa pamamagitan ng Twitter, Facebook, at iba pang mga network ay magpapataas ng pagkilala sa pangalan.Tulad ng halos lahat ng talento ay nai -post ang mga bios o portfolio sa isang lugar sa online, dapat mong madaling malaman ang magagamit na mga tool sa digital networking.Ang online na komunikasyon ay madalas na humahantong sa mas maraming mga gig para sa mga performer at consultant.Ang isang pare -pareho na presensya ng web ay magpapanatili sa iyo sa radar para sa mga bagong pagkakataon.Ang pagkakaroon ng kalidad ng pagkilala sa pangalan sa paligid ng eksena ng talento ay isang mahalagang hakbang upang maging isang consultant ng talento.