Paano ako makakakuha ng karanasan sa trabaho sa pangangasiwa?

Ang gawaing pang -administratibo ay nangangailangan ng kaalaman sa iba't ibang mga sistema ng opisina, kabilang ang pag -file, telepono, computer at software system.Karaniwan ang isang landas sa antas ng pagpasok sa gawaing pang -administratibo sa karamihan ng mga samahan na magsisimula sa iyo bilang isang katulong na walang tiyak na karanasan na kinakailangan.Kung nais mong maging kwalipikado para sa isang posisyon sa kalagitnaan ng antas o isang mas mataas na rate ng suweldo, maaari kang makakuha ng karanasan sa trabaho sa pangangasiwa sa pamamagitan ng pagkuha ng espesyal na pagsasanay, pagboluntaryo, paghabol sa isang internship o pakikilahok sa mga espesyal na programa na kung saan ikaw ay kwalipikado. Karaniwan, nakukuha mokaranasan sa trabaho sa pamamagitan ng pag -apply para sa mga trabaho sa antas ng pagpasok na hindi nangangailangan ng karanasan at gumagana ang iyong paraan.Ang gawaing pang -administratibo ay nagsasangkot ng mga pangunahing gawain sa opisina, kaya maaari kang maging isang katulong sa administratibo, halimbawa, kung minsan nang walang anumang tiyak na karanasan.Ang pinaka -direktang paraan upang makakuha ng karanasan sa trabaho sa pangangasiwa ay ang simpleng pag -aplay para sa anumang antas ng administratibong trabaho na hindi nangangailangan ng naunang karanasan.Ang mga ganitong uri ng posisyon ay hindi mahirap hanapin, ngunit malamang na mag -aalok sila ng isang mababang rate ng suweldo.

Kung nais mong makakuha ng karanasan sa pangangasiwa ng trabaho bago ka magsagawa ng iyong permanenteng paghahanap sa trabaho, magagawa mo ito sa iba't ibang paraan.Marahil, ang pinakamadaling paraan ay ang paggawa ng ilang boluntaryong gawain.Maraming mga organisasyon ng boluntaryo ang nangangailangan ng tulong sa gawaing pang -administratibo at hindi labis na partikular tungkol sa paggamit ng mga kusang tao.Halimbawa, kung kabilang ka sa isang simbahan o isang sinagoga, maaari kang magboluntaryo sa opisina upang makakuha ng mahalagang karanasan.Ang mga ganitong uri ng mga pagkakataon ay madalas na pinalawak bilang isang kinakailangan at hindi nangangailangan ng naunang karanasan.Ang parehong uri ng mga posisyon ay maaaring punan ang iyong resume kung pipiliin mo ang mga aktibidad na nagpapatibay ng mga kasanayan na malamang na kailangan mo para sa isang trabaho sa pangangasiwa.

Marahil, ang pinaka -sistematiko at naka -target na paraan upang makakuha ng karanasan sa trabaho sa pangangasiwa ay upang mapakinabangan ang iyong sarili ng maraming pagsasanayat mga programa ng sertipikasyon para sa mga manggagawa sa administratibo.Ang mga paaralan ng pagmamay -ari, mga kolehiyo ng komunidad, mga nagbebenta ng kagamitan at mga developer ng software ay nag -aalok ng iba't ibang uri ng mga pagsasanay at mga programa ng sertipikasyon para sa isang bayad.Halimbawa, maaari kang kumuha ng isang pagsubok sa pag -type upang mapatunayan ang bilang ng mga salitang nag -type ka ng isang minuto.Maaari ka ring maging sertipikado sa paggamit ng mga karaniwang programa ng software ng opisina.

Ang pagsasanay o sertipikasyon ay isang kapalit para sa karanasan sa on-the-job sa karamihan ng mga pagkakataon.Maraming mga employer ang ginusto ang pormal na pagsasanay at sertipikasyon sa pangkaraniwang karanasan sa trabaho sa isang kapaligiran na maaaring hindi nagawa ang isang masusing trabaho na nagtuturo sa iyo ng mga lubid.Kung mayroon kang pera upang magpasok ng isang pormal na programa o kung maaari kang magdagdag ng tradisyonal na karanasan sa pormal na pagsasanay, malamang na magkakaroon ka ng kalamangan sa iba pang mga aplikante kapag nag -apply ka para sa isang trabaho sa pangangasiwa.