Skip to main content

Ano ang iba't ibang uri ng pagsasanay sa salesperson?

Ang pagsasanay sa salesperson ay mahalaga para sa mga nagsisimula pa lamang sa mga benta, pati na rin ang mas may karanasan na salespeople.Karamihan sa mga indibidwal ay maaaring makinabang mula sa ilang mga bagong tip o impormasyon upang matulungan silang matugunan ang kanilang mga layunin sa pagbebenta at bumuo ng pangmatagalang relasyon sa mga customer.Bilang isang resulta, mayroong iba't ibang mga antas ng pagsasanay sa salesperson.Ang pambungad na pagsasanay ay nagtuturo ng simula ng mga diskarte sa pagbebenta, tulad ng kung ano ang pinaka -epektibo sa ilang mga sitwasyon, at kung paano pinakamahusay na isara ang isang deal;Ang mas maraming intermediate na pagsasanay ay mas tiyak sa partikular na produkto o serbisyo na ibebenta ng indibidwal.Ang advanced na pagsasanay ay maaaring ibigay sa mga kumperensya o seminar sa mga nagtatrabaho na bilang salespeople, at magtuturo ng mga bagong pamamaraan at sa loob ng mga tip sa industriya para sa tagumpay.Sa una, maaaring makatanggap siya ng ilang pangunahing pagtuturo at pagkatapos ay sundin lamang ang mga senior salespeople, alinman habang nakikipag -usap sila sa telepono o nakikipagkita nang personal sa mga kliyente.Ang ilang mga kumpanya ay talagang mag -set up ng mga senaryo sa pagbebenta ng mga benta upang payagan ang mga bagong salespeople na magsanay kung ano ang kanilang natutunan at makatanggap ng puna.Ang susunod na hakbang sa pambungad na pagsasanay sa pagbebenta ay upang turuan ang indibidwal tungkol sa produkto o serbisyo na ibebenta niya., at sagutin ang mga katanungan nang mabilis at walang kahirap -hirap.Ito ay isang mahalagang bahagi ng pagsasanay sa pagbebenta at maaaring talagang tumagal ng ilang linggo o mas mahaba, madalas na ginagawa kasabay ng mga sitwasyon sa pagmamasid at pangungutya na tinalakay sa itaas.Ang mga salespeople ay patuloy na makakatanggap ng mga update at impormasyon tungkol sa kung ano ang kanilang ibinebenta, upang matiyak na mayroon silang pinakabagong at tumpak na impormasyon.Sa maraming mga kaso, ang susunod na hakbang sa pagsasanay sa salesperson ay ang pagkakaroon ng ilang mga pagpupulong o tawag sa telepono na may aktwal na mga kliyente, sa pangkalahatan habang ang isang manager o iba pa, mas may karanasan na salesperson.Kahit na maaaring maging matagumpay sila, halos palaging may ilang silid para sa pagpapabuti, at maraming mga kumpanya ang magkakaroon ng regular na seminar o kumperensya upang ipagpatuloy ang pagsasanay at magbigay ng natatanging mga tip para sa pagbebenta.Ang mga seminar at kumperensya na ito ay madalas na inilaan upang ma -motivate ang mga salespeople hangga't gusto nilang sanayin, at madalas na detalyado ang mga espesyal na alok o insentibo para sa mga nagbebenta.Ang mga taong nagtagumpay sa karera na ito ay madalas na mahahanap ito upang maging kapaki -pakinabang, ngunit dapat nilang panatilihin ang pinakabagong mga uso.