Ano ang isang Paralegal Manager?

Ang isang tagapamahala ng paralegal ay isang sinanay na paralegal, o ligal na katulong, na nangangasiwa sa mga kawani ng paralegal sa isang firm ng batas.Ang manager ay may pananagutan hindi lamang para sa pamamahagi ng mga kaso sa mga paralegals sa kawani kundi pati na rin para sa pagtiyak ng pagkumpleto ng lahat ng trabaho sa isang napapanahong paraan.Maraming mga paralegals ang hindi lamang nangangasiwa kundi pati na rin ang nagtatrabaho na mga paralegal na kasangkot sa paghahanda ng mga ligal na dokumento tulad ng mga apela, kalooban, mga kontrata at mga briefs ng pagsubok.Ang isa pang aspeto ng mga tungkulin sa pamamahala ay may kasamang pagbibigay ng suporta sa pagsasanay at pananaliksik sa mga paralegals sa mga kawani sa pamamagitan ng pagpapanatili sa kanila ng kasalukuyang mga desisyon ng hudisyal, ligal na batas at iba pang mga pagbabago sa ligal na sistema.Ang kagawaran, umarkila ng mga karagdagang kawani at isinasagawa ang lahat ng mga pagsusuri para sa pagiging produktibo at mga pagsusuri sa pagganap para sa mga kawani ng paralegal.Ang isang superbisor ng paralegal ay dapat magkaroon ng mga kasanayan at kaalaman upang maging isang mentor, pinuno at solver na may problema sa loob ng samahan.Ang superbisor ng paralegal ay dapat magkaroon ng mahusay na mga kasanayan sa komunikasyon, dahil dapat siyang makipagtulungan nang malapit sa mga kawani, abugado at kliyente.degree o isang sertipiko ng paralegal.Ang isang paralegal ay maaaring mag -advance sa isang posisyon ng pamamahala ng paralegal sa loob ng firm ng batas sa pamamagitan ng pagpapakita ng mga natitirang kasanayan sa organisasyon, ang kakayahang makipag -usap nang epektibo, maraming kakayahan at higit na mahusay na pansin sa detalye.Ang mga senior paralegals ay madalas na hindi nais ang karagdagang mga responsibilidad ng pamamahala ng mga kawani o ang tumaas na mga tungkulin sa administratibo na dapat isagawa ng isang tagapamahala ng paralegal.Nag -iiwan ito ng pagkakataon para sa isang junior paralegal na naghahanap ng isang bagong hamon upang lumipat sa isang posisyon sa pamamahala.Sa pamamagitan ng pag-upa ng isang paralegal manager, ang mga abogado ay maaaring makagawa ng mas maraming mga billable na oras dahil hindi sila abala sa pangangasiwa ng mga kawani at pagsasagawa ng mga hindi mabubuting gawain.Ang isang tagapamahala ng paralegal ay nagiging isang mahalagang pag-aari sa firm ng batas sa pamamagitan ng pamamahala ng pang-araw-araw na mga aktibidad ng daloy ng trabaho, paghawak ng mga posibleng salungatan sa katrabaho, suriin ang mga oras na maaaring bayaran at pag-verify ng mga nasaliksik na data para sa mga dokumento na isasampa sa korte.

Ang papel ng isang tagapamahala ng paralegal ay tinukoy ng mga pangangailangan ng firm ng batas.Ang uri ng dalubhasang kasanayan na isinagawa ng mga abugado at ang bilang ng mga paralegals sa kawani ay matukoy din ang papel ng superbisor ng paralegal.Ang isang tagapamahala ng paralegal ay hindi lamang isang pakikipag -ugnayan sa pagitan ng mga kawani ng paralegal at ng senior management team ngunit isang mahalagang pag -aari sa law firm.