Hvad er en afsluttende kvalifikationer sammendrag?

En afsluttende kvalifikationeroversigt er et CV -værktøj, der fremhæver evnerne hos jobansøgeren i et kort afsnit, hvilket opsummerer dem for den enkelte, der læser CV.Brug af dette værktøj kan gøre et CV meget mere effektivt, da det vil gribe læseren og øjeblikkeligt gøre kandidaternes egnethed til stillingen Clear.At skrive et godt resume tager tid og tanke, da ansøgeren bør undgå udseendet af redundans.Mest typisk er et resumé af kvalifikationer placeret på den øverste del af CV, normalt direkte under overskriften.Det kan også findes i bunden, som en kort afsluttende erklæring, eller det kan bruges i et følgebrev.

I en CV, der bare inkluderer joboplevelse og særlige kvalifikationer, kan det være vanskeligt for en menneskelige ressourceanmelder at seAnsøgerens oplevelse og færdigheder.I de fleste tilfælde kigger personalepersonale kun hurtigt på den første side af en CV for at afgøre, om ansøgeren er egnet eller ej.Da anmelderRelevant erfaring inden for området, bemærkelsesværdige resultater på tidligere arbejdspladser og karrieremål for ansøgeren.Det behøver ikke at være utroligt detaljeret, da RESum -rekruttereren kan henvende sig til detaljerne i individuelle positioner for en mere komplet oversigt.Formålet er hurtigt at få opmærksomheden fra korrekturlæseren og generere tilstrækkelig interesse for jobkandidaten til at tilskynde ham eller hende til at læse videre.

I nogle tilfælde har de afsluttende kvalifikationer sammendrag form af en kuglet liste over færdigheder og erfaring,eller en kombination af en sådan kugleliste og et kort afsnit.Oplysningerne er kortfattet, og resuméet tager ikke meget plads på siden.Hver sætning skal udformes for maksimal indflydelse på læseren, da CV -anmelderen kun kan tage 10 til 15 sekunder at se på hver modtaget CV.

Et følgebrev kan også være et passende sted til et sådant resumé.Et følgebrev skal altid tilpasses det firma, som det jobansøger søger en stilling hos.En liste over kvalifikationer i slutningen af følgebrevet kan bruges som uafgjort, hvilket opfordrer rekruttereren til at se på CV, der er knyttet til følgebrevet for at lære mere om detaljerne i kandidaterne til arbejdserfaring.