Skip to main content

Hvordan bliver jeg en videnskabelig direktør?

Videnskabelige direktører har normalt ansvaret for produktionen af gyldig videnskabelig forskning, der kan tilføje videnens krop inden for deres studieretning.Arbejder for en bred vifte af organisationer i både den offentlige og private sektor, vil de lede, styre og føre tilsyn med forskningsprogrammer og tilknyttede budgetter.Der kræves omfattende kvalifikationer for at blive en videnskabelig direktør.Kvalifikationer inkluderer normalt en doktorgradsgrad, demonstreret lederskab, forskningsoplevelse på seniorniveau og at tjene respekt for jævnaldrende i det videnskabelige samfund.Andre forudsætninger for jobbet indebærer bevist styring af forskningsprogrammer, dygtige administrative færdigheder og ekstraordinære kommunikationsevner.

Kortlægning af en karrierevej for at blive en videnskabelig direktør begynder med en solid uddannelsesmæssig baggrund med fokus på forskning inden for et videnskabeligt eller medicinsk studieområde, der kulminerer med enten en professionel doktorgrad eller en terminal doktorgrad.Acceptable grader inkluderer ofte enten en MD eller en ph.d. i et relevant videnskabeligt eller teknologisk studieområde, afhængigt af den type forskningsprogrammer, som en kandidat har til hensigt på overskrift.Under kandidatstudiet bliver studerende nødt til at finpudse deres forskningsevner og konsekvent offentliggøre videnskabeligt gyldige fund i peer-review-tidsskrifter eller gennem universitetspublikationer.Derefter bliver de nødt til at gennemføre stipendier, der bidrager til store videnskabelige forskningsprogrammer inden for deres studieområde, mens de fortsætter med at offentliggøre vigtige fund i peer-reviewet litteratur.

Efter afslutningen af stipendier, skal kandidaterne plotte en opadgående bane for at blive enVidenskabelig direktør.Bevist ekspertise i udførelse af forskning, der er offentliggjort i peer-review-tidsskrifter, er kun begyndelsen.At få en vigtig tilsyns- og ledelseserfaring er det næste afgørende skridt.Fremtidige kandidater til en sådan stilling kan få denne oplevelse gennem enten kampagner eller indtage tilgængelige stillinger på andre forskningsprojekter.Sådanne stillinger kan omfatte principundersøgelsespositioner, ledende videnskabelige positioner og direktørpositioner med mindre ansvar for at omfatte associeret direktør for videnskabelig forskning.

, der kulminerer med en professionel track record, der demonstrerer fremragende forskningsevne, bevist ledelsesekspertise og ledelsesfunktioner, er kandidater parat til at demonstrere kompetence til at blive videnskabelig direktør.Forberedelse af en læseplan Vitae, der omhyggeligt skitserer de resultater, der opnås gennem både direkte forskning og lederskab inden for forskningsprogrammer, bør være højdepunkterne i præsentationen.Vigtigt for opgaven er at vise progressiv videnskabelig oplevelse i løbet af otte år eller mere, afhængigt af kravene til stillingen.Lige så vigtigt er det med succes at formulere resultater inden for budgetbegrænsninger og i samarbejdsmiljøer.