Skip to main content

Πώς μπορώ να γίνω επικεφαλής διοικητικός υπάλληλος;

Για να γίνετε επικεφαλής διοικητικός υπάλληλος (CAO), χρειάζεστε τα σωστά εκπαιδευτικά διαπιστευτήρια, ένα ευρύ φάσμα σε επιχειρηματικές δραστηριότητες και μια σειρά από χρόνια εμπειρίας που εργάζονται με διαφορετικά τμήματα επιχειρήσεων.Το CAO είναι υπεύθυνο για τις καθημερινές λειτουργίες της εταιρείας.Ένας κατάλληλος υποψήφιος για τη θέση θα πρέπει να αποδείξει την ικανότητα να τρέχει ολόκληρη την εταιρεία και όχι ένα συγκεκριμένο τμήμα.

Η θέση CAO βρίσκεται συνήθως αντί ενός επικεφαλής λειτουργού (COO).Ένα CAO αναφέρει απευθείας στον Διευθύνοντα Σύμβουλο (Διευθύνων Σύμβουλος) και λειτουργεί στη θέση του CEO εάν δεν είναι διαθέσιμος.Τα καθήκοντα ενός CAO θα διαφέρουν ανάλογα με το μέγεθος της εταιρείας.Σε μικρότερες επιχειρήσεις, η θέση πιθανότατα θα απαιτήσει από εσάς να παρέχετε διοικητική υποστήριξη στον Διευθύνοντα Σύμβουλο και στο Διοικητικό Συμβούλιο, ενώ επιβλέπει τα τμήματα για να βεβαιωθείτε ότι ακολουθούν πολιτικές και διαδικασίες.Ένα CAO σε μια μεγάλη εταιρεία θα λειτουργεί περισσότερο σαν COO και θα έχει στρατηγική και επιχειρησιακή ευθύνη για την εκτέλεση της εταιρείας.

Δεν υπάρχουν συγκεκριμένες απαιτήσεις για να γίνει επικεφαλής διοικητικός υπάλληλος.Εάν θέλετε μια θέση με μια σημαντική εταιρεία, ένα πτυχίο σε μια επιχείρηση μεγάλου και ένα MBA θα βοηθήσει την υποψηφιότητά σας.Δεδομένου ότι η θέση είναι διατομεακή, σχεδόν οποιοδήποτε πτυχίο επιχειρήσεων θεωρείται σχετικό πεδίο, συμπεριλαμβανομένων των χρηματοδότησης, των ανθρώπινων πόρων, των επιχειρήσεων και της διαχείρισης.Όσο καλύτερα τα διαπιστευτήριά σας αποδεικνύουν μια ευρεία κατανόηση ολόκληρου του επιχειρηματικού πλαισίου, τόσο πιο εύκολο θα είναι να αποκτήσετε αυτό το είδος θέσης.

Οι περισσότερες εταιρείες απαιτούν οπουδήποτε από πέντε έως δέκα χρόνια εμπειρίας σε σχετικές θέσεις προτού να σας εξετάσουν για το CAO.Δεν υπάρχει συγκεκριμένη πορεία εργασίας προς τον τίτλο CAO και η αύξηση της ευθύνης διαχείρισης μεταξύ των τμημάτων θα είναι πιθανώς επαρκής.Δεδομένου ότι ο CAO υποκαθιστά τον Διευθύνοντα Σύμβουλο όταν δεν είναι διαθέσιμος, ένας καλός κανόνας είναι να διαχειριστείτε την καριέρα σας σαν να θέλετε τελικά να κρατήσετε τη θέση του CEO. Για να γίνετε επικεφαλής διοικητικός υπάλληλος, θα πρέπει επίσης να επιδείξετε ισχυρήηγετικές και οργανωτικές δεξιότητες.Η ικανότητά σας να επικοινωνείτε αποτελεσματικά θα είναι ένα βασικό μέτρο αξιολόγησης.Οι μεγάλες εταιρείες θα αναζητήσουν στοιχεία για τη στρατηγική σκέψη και την ικανότητα ελέγχου των διαδικασιών μεγιστοποιώντας παράλληλα την παραγωγή.Η οικοδόμηση του βιογραφικού σας με εσωτερικές και εξωτερικές δραστηριότητες που παρέχουν στοιχεία επάρκειας σε αυτούς τους τομείς είναι το κλειδί..Τα διαπιστευτήρια που απαιτούνται για να γίνουν επικεφαλής διοικητικός υπάλληλος σε κάθε περίπτωση είναι ουσιαστικά παρόμοια.Εάν στοχεύσετε την καριέρα σας στις πιο σημαντικές απαιτήσεις ενός CAO σε μια σημαντική εταιρεία, θα πρέπει να είστε σε θέση να το εφαρμόσετε στις λιγότερο αυστηρές απαιτήσεις των οργανισμών ή των οργανισμών.