Skip to main content

Τι κάνει ένας οικονομολόγος εργασίας;

Οι οικονομολόγοι της εργασίας μελετούν τον τρόπο με τον οποίο η προσφορά και η ζήτηση για επιπτώσεις στην εργασία μεταξύ των εργαζομένων και των εργοδοτών.Ένα άτομο με αυτή τη θέση μπορεί να αναλύσει τον τρόπο με τον οποίο η διαθεσιμότητα των εργαζομένων επηρεάζει τους μισθούς που πληρώνει ένας εργοδότης.Επίσης, ένας οικονομολόγος εργασίας μπορεί να επιδιώξει να καθορίσει τις αιτίες της ανεργίας.Οι τάσεις των μισθών και οι δημογραφικές αλλαγές όπως η ηλικία του εργατικού δυναμικού και η διαθεσιμότητα φθηνότερων μορφών εργασίας που παρέχονται από ανειδίκευτους εργαζόμενους ή μετανάστες είναι δύο άλλα ζητήματα που επηρεάζουν την αγορά εργασίας και μελετώνται από έναν οικονομολόγο εργασίας.Οι ιδιωτικές εταιρείες και οι κυβερνήσεις προσλαμβάνουν συχνότερα οικονομολόγους εργασίας.

Συνήθως, οι οικονομολόγοι της εργασίας επικεντρώνονται κυρίως στον πληθυσμό που μπορεί να συμμετάσχει στο εργατικό δυναμικό.Αυτή η ομάδα ονομάζεται εργατικό δυναμικό.Για να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις του, τα θέματα που μελετήθηκαν πρέπει να είναι νόμιμης εργασίας σύμφωνα με τους νόμους και τις πολιτικές της χώρας ή του δήμου όπου ζουν, δεν πρέπει να είναι στο στρατό ή σωματικά ή διανοητικά ανίκανοι και πρέπει να έχουν θέσεις εργασίας ή να είναιΚατά τη διαδικασία της ενεργής αναζήτησης εργασίας.Ένας οικονομολόγος εργασίας χρησιμοποιεί αυτές τις πληροφορίες για να μετρήσει την υγεία της αγοράς εργασίας και να υποτεθεί για το μέλλον του.

Οι οικονομολόγοι εργασίας καθορίζουν εάν οι μισθοί θα αυξηθούν ή θα μειωθούν εξετάζοντας ορισμένα χαρακτηριστικά του εργατικού δυναμικού.Τα μέλη του εργατικού δυναμικού μπορούν να κερδίσουν υψηλότερους μισθούς εάν οι θέσεις εργασίας που εργάζονται ή αναζητούν απαιτούν τις προηγμένες δεξιότητες, την εμπειρογνωμοσύνη ή τα διαπιστευτήρια εκπαίδευσης που κατέχουν.Εάν μια συγκεκριμένη θέση απαιτεί λίγη δεξιότητα και έχει μεγάλο αριθμό δυνητικών εργαζομένων που περιμένουν να το γεμίσουν, οι μισθοί μπορεί να μειωθούν.Επιπλέον, ένας οικονομολόγος εργατικού δυναμικού μελετά τον τρόπο με τον οποίο οι μετανάστες μιας ορισμένης ικανότητας ή ιστορικού επηρεάζουν την αγορά εργασίας.

Η ανεργία είναι μια άλλη πτυχή της αγοράς εργασίας που επικεντρώνεται στους οικονομολόγους της εργασίας.Αφαιρώντας τον αριθμό των ατόμων που απασχολούνται επί του παρόντος από τον αριθμό των ατόμων που περιλαμβάνουν ολόκληρο το εργατικό δυναμικό, ένας οικονομολόγος εργατικού δυναμικού μπορεί να καθορίσει το επίπεδο ανεργίας.Επιπλέον, οι οικονομολόγοι της εργασίας σχεδιάζουν το ποσοστό ανεργίας για μια κοινότητα διαιρώντας το επίπεδο ανεργίας από ολόκληρο το εργατικό δυναμικό.

Οι άνθρωποι που αναζητούν εργασία στον τομέα αυτό μπορούν να προσληφθούν από εταιρείες που αναζητούν πληροφορίες σχετικά με τις πρακτικές πρόσληψης ή πληρωμών τους ή από κυβερνήσεις που αναζητούν πληροφορίες σχετικά με τους μισθούς και τις προοπτικές απασχόλησης των πολιτών τους.Ένα πτυχίο στην οικονομία είναι μια ελάχιστη απαίτηση για τη θέση και ορισμένοι εργοδότες απαιτούν πτυχία μεταπτυχιακών σπουδών ή διδακτορικών σπουδών.Οι οικονομολόγοι της εργασίας πρέπει επίσης να είναι εξειδικευμένοι ομιλητές και συγγραφείς, επειδή πολλά από τα ευρήματά τους θα παρουσιαστούν μέσω προφορικών ή γραπτών αναφορών.