Skip to main content

Mi az a posztdoktori munkatárs?

A posztdoktori társult pozíció lehetővé teszi a végzős hallgatók számára, hogy elmélyítsék tudományos tapasztalataikat.Tudományos vagy tudományos kutatások elvégzésével egy posztdoktori munkatárs szakértelemmel dolgozik egy adott témában, ideértve a szükséges készségeket és módszereket is.Ez a kutatás hozzájárul az egyetem vagy a fogadó intézmény oktatási missziójához, és várhatóan közzéteszik a vonatkozó publikációkban.

A posztdoktori munkatárs befejezte doktori tanulmányait, és általában a diploma megszerzésétől számított öt éven belül kezdi el kutatásokat végezni.Ezt a kutatási pozíciót fizetéssel vagy ösztöndíjas vagy szponzorációs díjjal történő kinevezés útján lehet finanszírozni.Ezeket a kinevezéseket posztdoktori kutatási ösztöndíjaknak vagy posztdoktori kutatási asszisztenseknek is nevezhetjük.Ezeket a címeket általában postdokumentumoknak nevezik.A posztdoktori munkatársak önállóan vagy fő kutató vagy mentor felügyelete alatt dolgozhatnak, a kinevezés típusától függően.

A saját kutatási készségeik továbbfejlesztése közben a posztdoktori munkatársak gyakran jelentős hozzájárulást nyújtanak az akadémiai intézményhez, új ismereteket hoznak létre és fedeznek fel, és kutatási irányt nyújtanak az egyetemi hallgatók és a végzős hallgatók számára.A posztdoktori munkatársak folytatják ezt az ideiglenes kutatási és tudományos képzést, hogy megszerezzék a szükséges készségeket a saját választásának karrierjének folytatására.A munkatársak számos terület közül választhatnak karriert, ideértve a mérnöki, matematikát, biológiai tudományokat, valamint a pszichológiát és más társadalomtudományokat.

A posztdoktori munkatárs alapvető, klinikai vagy transzlációs projekteket folytathat, mindaddig, amíg erőfeszítéseit saját ösztöndíjainak szenteli.Ha mentor irányítása alatt dolgozik, akkor egy munkatárs felelősséggel tartozik posztdoktori képzésének működtetése és a pozíció részleteinek alapos vizsgálata.A felelősség magában foglalja a posztdoktori kinevezés kötelezettségeinek és elvárásainak teljesítését, a mentorral való helyzet megvitatását és az intézmény kutatási magatartási politikájának betartását.Mivel ez a kutatás elengedhetetlen a mentor és az akadémiai intézmény küldetéséhez, a Post Doc -oknak szabadon közzétenniük munkájuk eredményeit.

Az iparágban vagy más környezetben végzett kutatási pozíciók elfogadásával a posztdoktori munkatársak nem tudományos karriert is folytathatnak.Ezek a kutatási pozíciók a kutatásokra és fejlesztésre, a minőség -ellenőrzésre, a gyártásra és a gyártásra, a folyamatfejlesztésre, a számításra és a termékvizsgálatra összpontosíthatnak.A posztdoktori munkatársak számára, akik nem akarnak kutatási karriert folytatni, készségeiket inkább tudományos írásban és szerkesztésben, számítógépes programozásban, csúcstechnológiájú termékek és szolgáltatások forgalmazásában, valamint szabályozási ügyekben lehet felhasználni.A posztdoktori munkatársak nem tudományos készségeket használhatnak más karrierben, esetleg pénzügyi elemzőkként, tanácsadóként, támogatóként és adminisztrátorként vagy felsőoktatási adminisztrátorként dolgozhatnak.