Skip to main content

Apa itu manajemen sumber daya?

Manajemen sumber daya adalah proses memastikan bahwa sumber daya cukup dan efisien untuk suatu tugas.Sumber daya dapat mencakup apa pun yang dimiliki bisnis atau organisasi yang digunakan dalam proses menciptakan atau memelihara operasi bisnis.Ada beberapa jenis manajemen sumber daya yang dapat digunakan di organisasi mana pun, termasuk manajemen manusia atau tenaga kerja, manajemen sumber daya alam, dan manajemen sumber daya umum.Ketika suatu bisnis perlu memotong biaya, memenuhi tujuan baru, atau meningkatkan kinerja, meningkatkan manajemen sumber daya mungkin menjadi salah satu taktik terpenting.

Sumber daya manusia adalah pekerja yang dipekerjakan oleh organisasi.Banyak perusahaan memiliki departemen sumber daya manusia untuk membantu mengelola dan menilai kumpulan bakat yang tersedia yang disediakan oleh tenaga kerja.Manajemen Sumber Daya Manusia dapat mencakup menciptakan rantai struktur komando dan menangani masalah disipliner serta mempekerjakan, memecat, dan melatih karyawan.Salah satu hak prerogatif umum departemen sumber daya manusia adalah untuk memastikan bahwa organisasi mendapatkan pekerjaan paling efisien dari tenaga kerja terkecil dan sebagian besar yang diperlukan untuk menyelesaikan tugas atau tujuan.Taktik manajemen dalam mengejar arahan ini dapat mencakup peningkatan moral pekerja, menyempurnakan praktik perekrutan dan pelatihan untuk meningkatkan tingkat bakat dalam angkatan kerja, dan menghilangkan redundansi dan limbah dalam angkatan kerja.

Perusahaan yang memanfaatkan sumber daya alam, seperti kayu, bijih, atau produk hewani, mungkin perlu mengambil langkah -langkah untuk memastikan bahwa sumber daya ini dikelola dengan baik.Dari prospektif jangka panjang, pengelolaan sumber daya alam yang cermat memastikan pasokan bahan yang berkelanjutan untuk manufaktur, serta membantu mencegah kerusakan ekologis yang dapat menghambat bisnis di masa depan.Pengelolaan sumber daya alam dapat mencakup menciptakan pasokan bahan baku yang berkelanjutan, seperti menggunakan ikan yang dibudidayakan alih-alih ikan yang ditangkap liar, atau menggunakan taktik kehutanan yang aman secara ekologis alih-alih pemotongan yang jelas.Dengan terlibat dalam pengelolaan sumber daya alam yang tepat, organisasi membantu melindungi masa depan bisnis mereka, dan, dengan asosiasi, masa depan lingkungan.

Jika sebuah bisnis kehabisan kertas printer selama sehari, pekerjaan dapat terhenti untuk menghentikan laba sampai situasinya diperbaiki.Situasi seperti inilah mengapa manajemen sumber daya umum dapat sangat penting bagi kesehatan, reputasi, dan efisiensi bisnis.Manajemen Sumber Daya Umum mencakup konsep -konsep dasar seperti memastikan pasokan tinta printer yang berkelanjutan, akses internet, faks dan pemeliharaan mesin salin, amplop surat, dan bahkan pena dan pensil.Jenis manajemen ini sering ditangani oleh staf kantor, yang sering berada dalam posisi terbaik untuk menilai ketika pemesanan ulang diperlukan.Menciptakan sistem manajemen yang baik untuk sumber daya umum, sehari-hari dapat membantu menjaga seluruh organisasi berjalan dengan lancar setiap hari.