Skip to main content

Ano ang pamamahala ng mapagkukunan?

Ang pamamahala ng mapagkukunan ay ang proseso ng pagtiyak na ang mga mapagkukunan ay sapat at mahusay para sa isang gawain.Ang mga mapagkukunan ay maaaring magsama ng anumang pag -aari ng isang negosyo o samahan na ginagamit sa proseso ng paglikha o pagpapanatili ng mga operasyon sa negosyo.Mayroong maraming iba't ibang mga uri ng pamamahala ng mapagkukunan na maaaring magtrabaho sa anumang samahan, kabilang ang pamamahala ng tao o manggagawa, pamamahala ng likas na mapagkukunan, at pamamahala ng pangkalahatang mapagkukunan.Kapag ang isang negosyo ay kailangang gupitin ang mga gastos, matugunan ang mga bagong layunin, o pagbutihin ang pagganap, ang pagpapabuti ng pamamahala ng mapagkukunan ay maaaring isa sa pinakamahalagang taktika.

Ang isang mapagkukunan ng tao ay isang manggagawa na pinagtatrabahuhan ng isang samahan.Maraming mga kumpanya ang may mga kagawaran ng mapagkukunan ng tao upang makatulong na pamahalaan at masuri ang magagamit na pool ng talento na ibinigay ng manggagawa.Ang pamamahala ng mapagkukunan ng tao ay maaaring magsama ng paglikha ng kadena ng mga istruktura ng utos at paghawak ng mga bagay sa disiplina pati na rin ang pag -upa, pagpapaputok, at mga empleyado sa pagsasanay.Ang isang pangkalahatang prerogative ng mga kagawaran ng mapagkukunan ng tao ay upang matiyak na ang samahan ay nakakakuha ng pinaka mahusay na trabaho sa pinakamaliit at pinaka -manggagawa na kinakailangan sa pagkumpleto ng mga gawain o layunin.Ang mga taktika sa pamamahala sa pagtugis ng direktiba na ito ay maaaring magsama ng pagpapabuti ng moral ng manggagawa, pagpino ng mga kasanayan sa pag -upa at pagsasanay upang madagdagan ang antas ng talento sa mga manggagawa, at pagtanggal ng kalabisan at basura sa manggagawa.

Ang mga kumpanya na gumagamit ng mga likas na yaman, tulad ng kahoy, mineral, o mga produktong hayop, ay maaaring kailangang gumawa ng mga hakbang upang matiyak na ang mga mapagkukunang ito ay maayos na pinamamahalaan.Mula sa isang pangmatagalang prospective, ang maingat na pamamahala ng mga likas na yaman ay nagsisiguro ng isang patuloy na supply ng mga materyales para sa pagmamanupaktura, pati na rin ang pagtulong upang maiwasan ang pinsala sa ekolohiya na maaaring mapigilan ang negosyo sa hinaharap.Ang pamamahala ng mga likas na yaman ay maaaring magsama ng paglikha ng isang napapanatiling supply ng mga hilaw na materyales, tulad ng paggamit ng mga sakahan na isda sa halip na mga ligaw na isda, o paggamit ng mga taktika na ligtas na kagubatan sa halip na malinaw na pagputol.Sa pamamagitan ng pagsali sa wastong pamamahala ng mga likas na yaman, ang mga organisasyon ay tumutulong na protektahan ang hinaharap ng kanilang negosyo, at, sa pamamagitan ng samahan, ang kinabukasan ng kapaligiran.

Kung ang isang negosyo ay naubusan ng papel ng printer para sa isang araw, ang trabaho ay maaaring gumiling sa isang paghinto ng kita hanggang sa ang sitwasyon ay naayos.Ang mga sitwasyon tulad nito ay kung bakit ang pangkalahatang pamamahala ng mapagkukunan ay maaaring maging mahalaga sa kalusugan, reputasyon, at kahusayan ng isang negosyo.Kasama sa Pangkalahatang Pamamahala ng Mapagkukunan ang mga pangunahing konsepto tulad ng pagtiyak ng patuloy na supply ng printer tinta, pag -access sa internet, fax at pagpapanatili ng machine machine, mga sobre sa pag -mail, at kahit na mga pen at lapis.Ang ganitong uri ng pamamahala ay madalas na hawakan ng mga kawani ng opisina, na madalas sa pinakamainam na posisyon upang masuri kung kinakailangan ang muling pag-order.Ang paglikha ng isang mahusay na sistema ng pamamahala para sa pangkalahatan, ang pang-araw-araw na mga mapagkukunan ay makakatulong na mapanatili ang isang buong samahan na tumatakbo nang maayos sa pang-araw-araw na batayan.