Skip to main content

Bagaimana cara menulis surat pengantar sukarela?

Menulis surat pengantar sukarela sedikit berbeda dari surat pengantar tradisional yang menyertai resume dan lamaran pekerjaan.Karena Anda tidak melamar pekerjaan tertentu, melainkan secara sukarela layanan Anda, Anda akan ingin menunjukkan dengan tepat mengapa Anda ingin menjadi sukarelawan, apa pengalaman Anda, dan apa yang Anda harapkan dari itu.Tentu saja, Anda juga harus memasukkan apa yang ingin Anda lakukan untuk organisasi, dan mengapa layanan Anda akan berharga.Kebanyakan organisasi nirlaba sangat senang menerima sukarelawan, tetapi pelamar masih perlu menunjukkan tanggung jawab dan kemampuan untuk berperilaku tepat di tempat kerja.

Penting untuk menyesuaikan surat pengantar sukarela Anda dengan organisasi tertentu.Kemungkinannya adalah, Anda telah memilih organisasi berdasarkan minat atau pendidikan Anda, dan Anda ingin menggambarkan ini dalam surat lamaran.Menjelaskan apa yang menarik Anda ke pekerjaan sukarela, apakah itu merawat hewan di tempat penampungan, membersihkan lingkungan, atau menjadi mentor untuk anak -anak, dapat membuatnya lebih mungkin bahwa organisasi akan menawarkan Anda kesempatan.Selain minat Anda, Anda akan ingin berbagi informasi tentang keterampilan khusus Anda.

Organisasi nirlaba mana pun pada umumnya membutuhkan orang untuk melakukan beberapa hal yang berbeda.Ini mungkin melibatkan pekerjaan tangan, tergantung pada sifat organisasi, atau mungkin melibatkan pekerjaan kantor.Hampir setiap orang memiliki beberapa keterampilan yang dapat mereka sorot dalam surat pengantar sukarela.Misalnya, jika Anda hebat dengan orang lain, Anda dapat meminta sumbangan untuk penggalangan dana.Jika Anda memiliki pengalaman kantor, Anda dapat membantu mengelola atau mengatur kantor atau menjawab telepon;Keterampilan menulis atau pengalaman nirlaba sebelumnya dapat digunakan untuk membuat buletin atau membantu menulis hibah.Jadilah kreatif dan antusias dalam surat lamaran Anda.

Di sisi lain, jangan berbohong atau membesar -besarkan pengalaman Anda dalam surat pengantar sukarela.Jika Anda berharap untuk belajar dari organisasi, katakanlah - banyak organisasi nirlaba dengan senang hati mengajarkan keterampilan kepada sukarelawan yang bersedia.Anda juga harus memasukkan jumlah waktu yang harus Anda curahkan kepada organisasi setiap hari atau setiap minggu.Meskipun Anda mungkin tidak diminta untuk muncul seperti dalam suatu pekerjaan, itu adalah bentuk yang sangat buruk untuk berkomitmen pada sejumlah waktu dengan suatu organisasi, dan kemudian tidak masuk untuk bekerja.Terima kasih orang yang membaca surat itu untuk waktu itu, dan detail jika dan kapan Anda akan menghubungi mereka di masa depan untuk membahas peluang sukarela.