Skip to main content

Apa itu profesional penggajian bersertifikat?

Seorang profesional penggajian bersertifikat adalah ahli sumber daya manusia (SDM) yang menghitung, mengelola, dan mendistribusikan upah pekerja.Dengan bantuan pegawai penggajian, ia memastikan bahwa anggota staf menerima kompensasi yang tepat waktu dan akurat.Selain itu, seorang profesional penggajian biasanya bertanggung jawab untuk mengelola paket manfaat dan dana pensiun.Mendapatkan judul Profesional Payroll Certified mensyaratkan memenuhi persyaratan kelayakan yang ditetapkan oleh American Payroll Association (APA) dan lulus ujian yang luas.APA mensertifikasi kandidat di seluruh dunia.Untuk mempertahankan sertifikasi, seseorang perlu mengambil sejumlah kursus pendidikan berkelanjutan setiap lima tahun.

APA menawarkan ujian sertifikasi kepada pekerja penggajian yang memenuhi satu dari tiga standar kriteria.Opsi pertama mensyaratkan bahwa seseorang mendapatkan setidaknya tiga tahun pengalaman kerja yang dapat diverifikasi dalam administrasi dan akuntansi penggajian.Untuk memenuhi kriteria kedua, seorang individu perlu memiliki pengalaman dua tahun dan berpartisipasi dalam empat seminar dua hingga tiga hari yang terakreditasi APA.Orang-orang yang telah menyelesaikan 18 bulan kerja, ujian sertifikasi penggajian fundamental entry-level, dan tiga kelas seminar memenuhi kriteria tiga.Kursus perguruan tinggi dalam akuntansi dan penggajian biasanya dapat diganti dengan persyaratan seminar dalam kriteria dua dan tiga.

Setelah prasyarat dipenuhi, seorang individu dapat mengajukan permohonan untuk mengikuti ujian profesional penggajian bersertifikat.Pusat pengujian yang berafiliasi dengan APA di seluruh dunia menawarkan tanggal ujian sepanjang tahun.Tes pilihan ganda berbasis komputer terdiri dari 190 pertanyaan dan membutuhkan waktu sekitar empat jam untuk diselesaikan.Pertanyaan fokus pada banyak poin penting yang berbeda, termasuk perhitungan gaji, lembar kerja pajak, manajemen manfaat, akuntansi, dan pelaporan.Skor biasanya tersedia segera setelah mengikuti tes, dan sertifikat resmi dikirimkan dalam waktu sekitar satu bulan.

Menjadi seorang profesional penggajian bersertifikat dapat sangat membantu dalam memperoleh pekerjaan manajer penggajian kepala di usaha kecil dan perusahaan besar.Sebagian besar majikan sangat menghargai judulnya, dan mereka dapat yakin bahwa pekerja mereka memiliki pengetahuan yang luas tentang tugas pekerjaan.Profesional penggajian bersertifikat dapat merampingkan dan memperbarui sistem penggajian, instasi prosedur SDM yang lebih efisien, dan memfasilitasi komunikasi yang jelas antara pekerja dan manajer.Selain itu, mereka memastikan bahwa perusahaan mengikuti semua pedoman hukum mengenai kompensasi, tunjangan, dan pemotongan pajak.

Profesional penggajian bersertifikat yang berpengalaman dan sukses biasanya memiliki banyak peluang untuk kemajuan karier.Pada waktunya, ia mungkin dapat menjadi pengawas kantor atau manajer SDM senior.Seorang profesional penggajian bahkan mungkin memiliki kesempatan untuk mendapatkan posisi eksekutif akuntansi teratas dengan pendidikan berkelanjutan dan beberapa tahun pengalaman.