Apa itu pra-apprenticeship?

Sebuah pra-apprenticeship adalah program persiapan yang merawat orang yang akhirnya ingin mendaftar dalam magang penuh waktu di industri atau perdagangan tertentu.Pekerja konstruksi, tukang listrik, pelukis, dan pelapis drywall sering mendapat manfaat dari pra-apprenticeships.Orang-orang yang bercita-cita untuk menjadi tukang batu, tukang atap, pekerja besi, dan tukang uap juga dapat mengambil bagian dalam pra-apprenticeships;Jadi mungkin diesel dan mekanika otomatis.Program pra-apprenticeship melengkapi pekerja dengan keahlian dan pengalaman kehidupan nyata yang dapat membantu mereka mendapatkan magang atau pekerjaan yang kompetitif.

Tidak seperti banyak profesi, di mana calon mencari gelar sarjana empat tahun, buruh kerah biru sering menyelesaikan program magang empat tahun yang mencakup pelatihan akademik serta pengalaman yang dibayar di tempat kerja.Orang-orang yang mendaftar di pra-apprenticeship memulai jumpah untuk berhasil sebagai magang dengan mempelajari keterampilan prasyarat, mendapatkan gambaran tentang harapan harian dalam bidang profesional yang ditargetkan dan strategi pembelajaran untuk terpilih menjadi magang formal.Dilihat sebagai langkah pertama dalam karier buruh, magang persiapan umumnya membayar upah sub-profesional.Namun, setelah pra-apprenticeship, seorang pekerja dapat menjadi magang, yang membayar lebih, dan akhirnya seorang pekerja harian, yang membayar lebih.

Karena fokus pada kesiapan pekerjaan, pra-apprenticeships mencakup sejumlah besar kunjungan situs kerja di mana peserta menyaksikan keterampilan kerja yang dieksekusi dalam kehidupan nyata.Seringkali, kunjungan ini melibatkan pembayangan pekerjaan individu di mana para pekerja bercita-cita tinggi satu-satu dengan veteran dalam pekerjaan yang diinginkan.Ketika tidak di lokasi konstruksi, pabrik, tanaman atau situs lain yang menyerap pengetahuan pengalaman, anggota program magang persiapan menghabiskan waktu di ruang kelas atau laboratorium dengan instruktur bersertifikat belajar dari manual dan situasi pekerjaan tiruan.

Biasanya ada dua jenis utama pra-Program Apprenticeship, dan mereka diarahkan untuk berbagai demografi.Satu jenis diarahkan untuk remaja, apakah mereka di sekolah atau telah putus.Pusat Pengembangan Tenaga Kerja atau pengusaha bersama dengan sekolah menengah atau program pendidikan orang dewasa biasanya menciptakan program ini.Seseorang yang mendaftar dalam pra-apprenticeship jenis ini harus di jalur untuk memiliki ijazah sekolah menengah atau sertifikasi yang setara pada saat pra-apprenticeship selesai.Banyak remaja bersekolah dan berpartisipasi dalam pemagangan persiapan secara bersamaan, biasanya menjadi pra-apprentice di tahun final atau berikutnya di sekolah menengah.Program-program ini biasanya didirikan oleh bisnis perdagangan yang ingin menyalurkan pekerja yang baru terampil ke dalam program magang pribadi mereka dan kemudian ke angkatan kerja penuh waktu mereka.Pekerja Penyetelan atau mereka yang mencari perubahan karier sering tertarik pada pra-apprenticeship dewasa, yang cenderung lebih menantang, lebih matang dalam pengiriman instruksional dan dirancang untuk orang yang memiliki pengalaman hidup yang lebih besar.

Untuk mendapatkan pra-apprenticeship, seorang pekerja harus terlebih dahulu mendaftar ke majikan atau perekrut.Serikat Buruh sering menyimpan daftar program persiapan yang mengambil aplikasi pada waktu tertentu.Jika diterima ke dalam program, seorang peserta biasanya menerima surat perekrutan, merinci harapan dan lamanya program.Pra-apprenticeships biasanya berlangsung dua tahun dan dapat melibatkan lebih dari 1.000 jam pelatihan.