コミュニティ開発マネージャーとは何ですか？

communityコミュニティ開発マネージャーは、町や都市部などの物理的コミュニティの建設または開発を監督する責任があります。場合によっては、コミュニティ開発マネージャーには、物理的な場所ではなく、特定の組織の開発または拡大を任される場合があります。政府機関や民間企業はコミュニティマネージャーを雇用する場合があり、その責任と賃金尺度は地域ごとに異なります。この個人は、民間の雇用主と雇用創出を奨励するために協力する必要があり、場合によっては、マネージャーは地方政府が地域の新しい勤務場所を開設することに同意する雇用主に税または現金インセンティブを提供することを推奨する場合があります。コミュニティマネージャーは通常、それぞれが部門会計、マーケティング、資金調達などの特定の義務を負っている管理者のチームを監督します。マネージャーは通常、従業員を雇用または終了する権限を持っています。さらに、コミュニティマネージャーは通常、市議会、市長事務所、または他の政府機関に、実施されているプロジェクトについて定期的に報告する必要があります。マネージャーは、小売業者やその他の商業会社の連絡先を交渉して、コミュニティ内の商業スペースをリースまたは購入する必要があります。さらに、マネージャーは通常、政府当局と連携して、緊急サービス担当者がこの地域で操作するよう手配しなければなりません。マネージャーは、新しく開発された地域で家を購入する不動産所有者が、確立された地域の人々が通常アクセスできる種類のサービスやアメニティにアクセスできるようにしています。組織とメンバーシップを増やす新しい方法を見つけます。マネージャーは、グループのスポンサーを探したり、募金イベントを組織して組織の活動の認識を高めた可能性があります。コミュニティマネージャーは、特定の地域または全国で運営を拡大する責任を負う場合があります。組織が事業を新しい国または地域に拡大すると、開発マネージャーは多くの場合、新しいエリアに割り当てられた最初の従業員です。communeme雇用主の多くは、コミュニティ開発マネージャーが経営管理、マーケティング、または関連分野で大学の学位を取得することを要求しています。一般的に、これらの役割を引き受ける人々は、コミュニティ管理者または資金調達者としての経験を持っています。成功したマネージャーは、優れた組織スキルだけでなく、従業員とうまく協力し、スポンサー、政府従業員、ビジネスパートナーとの良好な協力関係を構築できる優れた対人スキルを持っている必要があります。