直接人件費とは何ですか？

direg直接人件費とは、製品の作成やサービスのレンダリングに直接関与している従業員の賃金に向ける会社の給与の一部です。それらは間接的な人件費とは異なり、製品の作成に関連する人々の賃金を指しますが、機械修理技術者などの直接的な生産ラインではありません。直接人件費を理解することは、予算と事業コスト分析の作成の重要な部分です。celfice特定の従業員が直接人件費に貢献するかどうかを判断する最良の方法は、特定の製品を作業なしで提供できるかどうかを尋ねることです。車にドアを設置する人は、直接労働ラインの一部です。なぜなら、彼または彼女がいなければ、車は未完成だからです。ハウスキーピングビジネスでは、仕事に出かけるメイドは直接労働と見なされます。彼女がいなければ、家は掃除されません。間接的な人件費に携わる人は、プロセスを促進する可能性があります。たとえば、雇用を予約する管理者や製品を販売する営業担当者などですが、製品やサービスはまだ存在する可能性があります。

労働者を直接または間接的な人件費に貢献することで分割するのは、サービスまたは製品の総コストを決定するのに役立ちます。たとえば、すべての企業には管理者、管理者、およびその他の間接労働者が必要になる場合がありますが、会社がテディベアまたはベビードールを作る場合、必要な労働者と賃金の数は異なる場合があります。おもちゃ会社がどの製品を作成すべきかを決定するには、材料コストと、予想される利益と比較して直接人件費を調べる必要があります。テディベアをかなり低い直接コストで作成できる場合、それは会社の利益率が高いため、より良い選択になる可能性があります。direg直接人件費を把握するために、ビジネスは生産単位あたりの賃金のコスト、および各製品の望ましいクォータを含むいくつかの要因を分析する必要があります。ビジネスが週に100個のテディベアを作りたいと考え、各従業員が1時間に1人のテディベアを作ることができれば、そのクォータを満たすのに100時間かかります。クマを作る従業員の時間あたりの賃金で必要な時間を掛けることにより、ビジネスは週に100テディベアを作るための直接人件費を知ることができます。したがって、それぞれが週50時間働き、1時間あたり10米ドル（USD）を支払う2人の従業員がいる場合、100テディベアを作るための直接人件費は次のように表現できます。米ドル。